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2022年六安霍邱县矿区应对救援中心面向社会招聘公告

2022-09-16   来源:国家公务员考试网"    点击:453   

 2022年六安霍邱县矿区应对救援中心面向社会招聘公告已发布,计划招聘17人,报名日期:2022年9月15日 十月15日。报名方法:现场报名或在线报名。
2022年六安霍邱县矿区应对救援中心面向社会招聘公告已发布,计划招聘17人,报名日期:2022年9月15日 十月15日。报名方法:现场报名或在线报名。安徽公务员考试网现将它发布如下:

霍邱县矿区应对救援中心面向社会公开招聘应对救援队员公告

为满足我县应对救援需要,充实矿山救护队战斗力量,提升自然灾害、各类事故抢险救援能力,霍邱县矿区应对救援中心决定面向全市公开招聘应对救援队员。现或有关事情公告如下:

1、招聘职位

招聘综合性应对救援男士战斗员17名,从事非煤矿山等事故应对救援工作。

2、工作地址及模式

工作地址:霍邱县经济开发区矿区应对救援中心驻地

工作模式:工作时间实行驻勤。中心管理为准军事化管理,休息实行小队轮休,作五休二。

3、招聘条件

1、是退役军人,男士,具备六安户籍,或配偶具备六安户籍;

2、具备高中(中专)以上文化学历。本科及以上学历者同等条件下优先录用;

3、思想政治素质好,拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规,热心救援工作,具备较强的事业心、责任感;

4、年龄在18周岁以上、24周岁以下,本科及以上学历或下士退伍可放宽至26周岁(1996年9月15日之后出生);

5、身体健康,拥有正常履职的身体条件。

有下列情形之一的,不能报名:

1、在读学生、现役军人;

2、曾受过治安处罚、刑事处罚的,或涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案尚未结案的;

3、受党纪政纪处分仍在影响期内的;

4、不符合招录条件需要的职员。

4、招聘程序

(一)公开报名

报名日期:2022年9月15日 十月15日。

报名地址:霍邱县矿区应对救援中心。

联系方法:陈主任18326310502。

现场报名方法:符合条件的报名职员需携带报名表、诚信承诺书(附件1)和居民身份证、学历毕业证书与退伍证等原件(含各1份复印件)、两寸证件照(蓝底)3张到报名地址进行报名。

在线报名方法:符合条件的报名职员自行下载报名表、诚信承诺书(附件1),填写完成后,与身份证、学历证书与退伍证等扫描件一块发送至QQ邮箱226296916@qq.com,并请注明为在线报名。现场体能考试时需带原件(复印件及3张蓝底照片)进行复核。

(二)资格审核

霍邱县矿区应对救援中心依据招聘条件对考试报名职员进行资格审核确认,资格审察贯穿招聘全过程。对未通过审核的,不予参加考试。对弄虚作假者,一经发现取消报名、考试、录用资格。通过资格审察的考试报名职员公告参加考试。

(三)考试考核

1、体能测试。考试报名职员根据规定时间和地址(以体能测试公告为准)参加体能测试。体能测试内容为2000米跑、单杠、爬绳、俯卧撑、仰卧起坐,具体标准见附件2,量化考核,占总成绩的60%,体能测试达不到80分者不进入下一环节。

2、笔试。体能测试合格职员根据规定时间和地址(以准考证为准)参加笔试,笔试以闭卷方法进行,考试内容为高中语文、法律入门知识,满分100分,占总成绩的40%。

3、成绩合成。体能测试和笔试的总成绩按6:4比率合成,。如出现最后一名合成总成绩同分,则按体能测试成绩高低确定排序,如再出现同分,则一并进入体检环节。

(四)身体体检(时间、地址另行公告)

依据招聘职位计划数和应试职员合成总成绩,从高分到低分,按1:1的比率确定参加体检职员名单,并在有关网站上进行公示。体检参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的公告》等有关规定实行,体检不合格者淘汰。考生不按规定时间、地址参加体检的,视为自动舍弃体检资格。出现缺额的,根据考生总成绩从高到低予以递补,择优选取17人进行试训。

(五)试训、培训。对体检合格的职员,签订试训、培训协议,从2022年11月开始至2023年5月下旬结束,在霍邱县矿区应对救援中心进行试训,通过试训职员根据安徽安全生产应对救援指挥中心的统一安排,在安徽非煤矿山救护培训中心进行为期3个月的救护队员资格证集中培训(培训期间食宿免费提供,培训费由霍邱县矿区应对救援中心支付。由于培训期间不遵守培训纪律,被中途退训的,培训费由被退训人个人承担。试训和培训期间每个人每月发放1500元生活补助)。

培训合格获得救护队员资质证书,霍邱县矿区应对救援中心予以聘用;培训考核不合格未获得救护队员资质证书的,或有其他不适合从事救援工作情形的,不予聘用。

5、聘用待遇及其他

1、聘用后签订劳动合同,初次签订3年劳动合同(服务年限达不到3年的,根据比率退赔培训成本),缴纳社会保险,全年练习和救援任务完成80%以上,薪资待遇高于6万元/年(含五险一金)。工龄薪资按100元/年递增,免费提供食宿。

2、参与本次公开招聘的社会在职职员,如与外贸原单位涉及劳动纠纷,一概由其本人负责。

3、体能测试、笔试由霍邱县公共就业管理服务中心全程负责考核。

4、本次招聘的体能测试、考试及体检全部免费,不收取任何成本。

附件1:招聘应对救援队员登记报名表.docx

附件2:体能测试标准.docx

霍邱县公共就业管理服务中心

霍邱县矿区应对救援中心

2022年9月14日

文章来源:https://www.huoqiu.gov.cn/xqgk/gsgg/35609956.html

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