【导读】华图浙江公务员考试网同步浙江公务员局发布：2025年嘉兴级机关公开遴选公务员8人公告,详细情况请阅读下文!如有疑问请加【浙江公务员考情答疑解惑】 ，更多资讯请关注浙江华图公众号

为进一步优化市级机关公务员队伍结构，健全公务员培养选拔机制，着力建设高素质专业化公务员队伍，依据《公务员法》《公务员公开遴选方法》《浙江公务员转任推行方法》等有关规定，经研究，决定拓展2025年嘉兴级机关公开遴选公务职员作。现或有关事情公告如下：

1、遴选计划和职位

本次共推出遴选职位7个，公开遴选公务员8名，具体职位详见《2025年嘉兴级机关公开遴选公务员职位计划表》。

扫描二维码查询附件1：职位计划表

2、遴选范围和资格条件

遴选范围

嘉兴辖县级以下机关单位及嘉兴经济技术开发区、浙江乍浦经济开发区所属镇已进行公务员登记且在编在岗的公务员。

遴选条件

1.报名职员应当拥有下列资格条件：

政治立场坚定、政治素质过硬，自觉增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护;

具备好的业务素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认;

具备国家承认的大学本科及以上学历;

在现单位工作1年以上，在本级机关工作2年以上，且历年年度考核均为称职以上等次;

拥有公开遴选职位需要的工作能力、有关工作历程和任职条件;

除遴选职位有特殊需要外，年龄需要在35周岁及以下;

具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

符合公开遴选职位履职需要的相应资格条件;

符合法律法规规定的其他条件。

遴选所涉及的年龄、工作历程计算，统一截至2025年4月。职位有需要学位的，应当获得专业相应的学位。

2.具备下列情形之一的，不能参加公开遴选：

被开除中共党籍的。

被依法列为失信联合惩戒对象的。

涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论或正在同意审计机关审计的。

遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的。

根据有关规定，在镇机关与定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。

尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

法律法规规定的其他情形。

报名职员不能考试报名任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位。

3、报名程序

职位查看

4月18日起，考试报名职员可通过红船领航公众号下载《职位计划表》，查看各遴选职位及其具体资格条件。如需咨询遴选职位有关事情，可按《职位计划表》公布的电话直接与各遴选单位联系。

报名方法

本次遴选报名通过浙政钉进行，报名日期为4月18日9:004月28日12:00，考试报名职员下载打印《2025年嘉兴级机关公开遴选公务员考试报名表》，如实填写，报名须经所在单位和主管部门党委盖章赞同，县考试报名职员还需经当地公务员主管部门盖章赞同。考试报名职员将有关材料拍摄成图片或扫描成文件，发送至有关考试报名单位联系人。

每位考试报名职员只能考试报名一个遴选职位，多头报名或不符合报名要求及填写不真实信息的，取消遴选资格。考试报名职员不能考试报名录用后即构成与本人有《中国公务员法》第七十四条规定的回避关系的职位。

资格初审

资格初审时间为4月18日9:004月30日12:00，遴选单位对报名职员的资格条件进行初审，资格初审结果由遴选单位反馈给考试报名职员。遴选职位计划数与报名人数比率要达到1:3及以上方可开考，报名人数不足1:3的，相应核减遴选职位计划数。遴选计划被取消的有关考试报名职员可以在规定时间内改报其他符合条件的职位。因考生自己缘由，没办法正常联络或接到公告后未在规定时间内改报的，视为舍弃报名。

4、考试形式

笔试

笔试使用闭卷方法，主要测试与职位相符的政策理论水平、剖析和解决实质问题能力、文字表达能力等综合素质。满分为100分，合格分为60分。未达到合格分数线的，不可以进入遴选后续环节。

笔试时间：2025年5月十日上午9:30，报名职员需持本人有效期内身份证和准考证参加笔试。

笔试阅卷完成后，由遴选单位告知考试报名职员笔试成绩。

面试

遴选单位依据考试报名职员的笔试成绩由高到低按1:3比率确定面试人选。进入面试职员不足1:3的，由遴选单位党委商市级公务员主管部门赞同后，按实质人数确定面试人数。面试主要测查履行遴选职位职责所需要的基本素质和能力。面试满分为100分，合格分数线为60分。未达到合格分数线的，取消遴选资格。

5、考察体检

考试结束后，根据笔试成绩占40%、面试成绩占60%确定总成绩，折合总分为100分。总成绩的计算公式为：

总成绩=笔试分数40%+面试分数60%。

遴选单位根据总成绩从高分到低分顺序确定考察对象，总成绩相同的，根据笔试成绩从高到低确定排名顺序。公开遴选实行差额考察，按遴选计划1:2比率确定差额考察人选，不足比率的按实质人数确定。

考察工作由遴选单位负责推行。遴选单位选派2名以上员工组成人高考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况及其政治业务素质与遴选职位的合适程度进行全方位考察，突出政治标准，重视工作实绩和群众公认程度。考察组还将查阅干部人事档案，核实公务员或者参照公务员法管理职员登记表与其他需要核实的状况。

考察对象自愿舍弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后无故舍弃资格的，记入诚信档案。

遴选单位可依据需要组织考察对象进行体检，体检标准参照公务员录用体检有关规定实行。

6、公示及有关手续

各遴选单位依据考察状况和职位需要，根据干部管理权限，集体讨论、择优确定拟遴选职员。拟遴选人选在遴选单位和拟遴选职员现工作单位进行公示，公示期为5个工作日，公布举报电话，同意社会监督。公示期满，对没问题或反映问题不影响任用的，报市级公务员主管部门审批。对反映有紧急问题并查有实据的，取消遴选资格，并或有关状况通报其所在机关组织部门。

7、其他事情

本次遴选工作坚持党管干部原则，突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持事业为上、人岗相适、人事相宜，坚持公道正派、重视实绩、群众公认，坚持依法依规办事。

考试报名职员资格审核贯穿整个遴选环节。考试报名职员提交的报名信息应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，一律取消遴选资格。报名时符合资格条件，报名后因为工作单位或者职务发生变化，致使报名职员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其遴选程序，不再作为遴选人选。

在面试、考察、公示等阶段因考试报名职员主动舍弃等缘由出现人选空缺的，由遴选单位商市级公务员主管部门研究决定是不是进行递补。

本公告中以上以下等表述均包括本数。其他未尽事宜，由市级公务员主管部门会同遴选单位及其主管部门负责讲解。

附件：

1.2025年嘉兴级机关公开遴选公务员职位计划表

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2.2025年嘉兴级机关公开遴选公务员考试报名表

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嘉兴公务员局

2025年4月17日