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依据《山西2023年度考试录用公务员公告》，现将笔试考试成绩查询及面试有关事情公告如下：

1、笔试考试成绩查询

笔试成绩及最低合格分数线可于3月20日左右登录山西人事考试专栏查看。具体时间另行公告。

对艰苦边远区域职位、基层职位和特殊专业职位，在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。

2、面试

1.拟面试人选确定

省级招录机关和各市公务员主管部门从达到最低合格分数线考生中依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划录用人数3倍的比率确定拟面试人选;若最低合格分数线内人数未达3:1的，按实有人数确定。

考试报名法院检察院系统司法警察职位和公安机关、省监狱管理软件、省戒毒管理软件等职位的，按规定需进行体能评测。体能评测在面试前进行。参加体能评测人选从笔试成绩达到最低合格分数线的考生中，依据从高分到低分的顺序，按计划录用人数的5倍确定。省级招录机关和各市公务员主管部门从体能评测合格人选中根据计划录用人数的3倍，依据笔试成绩从高分到低分依次确定拟面试人选。如体能评测合格人数未达3:1的，按实有人数确定。

2.资格复审

面试前，省级招录机关、各市公务员主管部门和省、市法院检察院分别对拟面试人选进行资格复审。拟面试人选应当在规定时间向有关部门提供有关材料。

证件不全或所提供的证件与考试报名职位需要的资格条件不符与主要信息不实，确认不符合资格条件的，由负责资格审察的机关取消该考试报名者面试资格，并报公务员主管部门备案。考生本人未按规定时间、地址参加资格复审的，视为舍弃面试资格。

资格审察贯穿录用全过程。在招考各环节发现考试报名者不符合考试报名资格条件的，均可取消考试报名资格或者录用资格。

3.面试

省级招录机关和省法院检察院录用公务员的面试工作，由省公务员主管部门负责组织推行。市、县、乡镇机关和市、县两级法院检察院录用公务员的面试工作，由设区的市公务员主管部门负责组织推行。

面试时间、地址另行公告。

如出现参加面试人数少于或等于计划录用人数而形不成角逐的，考生面试成绩需要达到70分以上，方可进入体检考察。

考试总成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。如2名以上考生考试总成绩相同时，按公共科目笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检考察人选;如公共科目笔试成绩仍相同，按行政职业能力测验成绩确定;如行政职业能力测验成绩仍相同，由负责面试的主管部门加试一场面试，按面试加试成绩确定体检考察人选。

面试结束后，考试报名省级法院检察院职位的，依据考试总成绩从高分到低分的顺序，根据职位计划录用人数1.5倍的比率确定体检考察人选。考试报名其他职位的，依据考试总成绩从高分到低分的顺序，根据职位计划录用人数等额确定进入体检考察环节的人选。