公务员录用规定

公务员登记方法中规定：

第六条登记的对象：

试用期满经考核合格的新录用公务员;

按规定安置到公务员职位工作的军队转业干部;

通过调任、聘任、面向社会选拔等方法到机关任职的职员;

原不具备公务员身份，根据法律或者有关章程经选举等方法担任机关领导职务的职员;

已经进行参照公务员法管理机关员工登记，因工作需要交流到机关任职的职员;

其他符合登记条件的职员。

第七条对违反有关法律法规和政策规定进入机关的职员，不予登记。

第八条登记工作的程序：

所在机关确定登记对象，填写《公务员登记表》，报审核机关;

审核机关签署建议，报审批机关;

审批机关签署建议;

需要备案的，由审批机关报备案机关。

第九条登记工作的管理权限：

县级以下机关公务员登记，由所在机关确定登记对象、填写《公务员登记表》，县级公务员主管部门审核，市级公务员主管部门审批后，报省级公务员主管部门备案。

市级机关公务员登记，由所在机关干部人事部门确定登记对象、填写《公务员登记表》，所在机关审核，同级公务员主管部门审批后，报省级公务员主管部门备案。

省级机关公务员登记，由所在机关干部人事部门确定登记对象、填写《公务员登记表》，所在机关审核，同级公务员主管部门审批。

中央机关公务员登记，由所在机关干部人事部门确定登记对象、填写《公务员登记表》并审核，所在机关审批后，报中央公务员主管部门备案。

中央垂直管理部门公务员登记，由所在机关确定登记对象、填写《公务员登记表》，省级机关审核，中央垂直管理机关审批后，报中央公务员主管部门备案。

省以下垂直管理部门公务员登记，由所在机关确定登记对象、填写《公务员登记表》，省垂直管理机关审核，省级公务员主管部门审批。

各级机关领导成员的公务员登记根据干部管理权限进行。

第十条公务员登记审批一般应当在公务员任职后1个月内进行。

除新录用公务员外，公务员登记审批完成后，所在机关方可根据有关规定履行薪资审批等各项手续。

审批后的《公务员登记表》应当装入被登记职员干部人事档案。

公务员试用期考核通过后即可登记成为正式的公务员，有关方法规定建议大伙提前珍藏知道！

有关阅读：

新录用公务员试用期管理方法（试行）

公务员录用规定-试用