安康2025年市级机关公开遴选公务员公告为加大市级机关公务员队伍建设，打造完善来自基层的公务员培养选拔机制，依据公务员法、《公务员公开遴选方法》等有关规定，中共安康委组织部决定拓展2025年市级机关公开遴选公务职员作，为市级部门公开遴选公务员（含参照公务员法管理单位员工，下同）91名。现或有关事情公告如下：1、报名范围和考试报名条件（一）报名范围1.安康所属县（市、区）及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。2.安康所属县（市、区）及以下参照公务员法管理单位中已进行参照登记备案且在编在岗的员工。3.中、省、市级机关设在安康辖区内基层的单位（包含垂直管理单位、派出单位）、恒口示范区符合上述条件和有关规定的也可报名。（二）考试报名条件考试报名者应当根据干部管理权限，经组织审核赞同推荐后报名，并满足以下条件：1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护；2.具备好的政治素质、专业素养，品行端正、实绩突出、群众公认；3.具备2年及以上基层工作历程；4.在本级机关任职2年以上，公务员年度考核没基本称职以下等次；5.年龄条件符合《安康2025年市级机关公开遴选公务员考试职位表》（附件1）需要；6.具备公开遴选职位需要的工作能力和任职历程；7.具备国家教育行政主管部门认同的大学本科及以上文化程度；8.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；9.公务员主管部门规定的其他资格条件；10.法律法规规定的其他条件。（三）不能参加公开遴选的情形1.被开除中共党籍的；2.被依法列为失信联合惩戒对象的；3.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论的；4.遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的；5.根据有关规定，未满录用最低服务年限的；6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的；7.法律法规规定的其他情形。（四）需要注意的地方考试报名者应当注意以下事情：1.年龄、工作历程、服务年限时长的计算、现任职务职级、政治面貌与获得学历学位证书、资质资格证书等时间截止2025年十月。本级机关工作时间以正式任职时间（含试用期）计算，在本级机关借调工作的时间不可以计算在内，在同一层级不同机关的工作时间可以累计计算。2.基层工作历程，是指考试报名者获得教育行政主管部门认同的大专及以上毕业证之后，在各类企事业单位、高校及科研院所、非公有制单位、农村（社区）、自谋职业或个体经营、县级及以下党政机关的工作历程；退役士兵在部队服现役历程，可视为基层工作历程。3.职位专业名字和类别划分根据教育行政主管部门发布的专业目录设置、审核。若所学专业未列入教育部专业目录的，则可选择与专业需要条件相近、一样的职位，参照主要课程、研究方向、学习内容和职位专业需要，由遴选单位综合断定。4.考试报名者不能选报任职后即构成回避关系的职位。5.资格审察贯穿遴选工作全过程，报名时符合资格条件，报名后因为工作单位或者职务发生变化，致使考试报名者在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，遴选单位将终止其遴选程序，不再将它确定为面试、体检、考察、公示或任用人选。对存在弄虚作假、隐瞒真相而骗取考试报名资格情形的职员，取消考试报名资格，并根据有关规定作禁考、记入诚信档案等相应处置。2、公开遴选程序（一）发布公告2025年十月20日，市委组织部在安康先锋网、安康人民政府门户网站发布公开遴选公告。（二）报名和资格审察公开遴选报名采取个人意愿与组织推荐相结合的方法。实行现场报名，每名考试报名者限报一个职位，不收取报名费。1.报名日期2025年十月22日至24日，上午8:3012:00、下午14:3017:30。2.报名地址中、省、市级机关设在安康辖区内基层的单位（包含垂直管理单位、派出单位）及恒口示范区考试报名职员在市委组织部报名审核，地址在市委西附楼四楼公务员二科；县级及以下考试报名职员在各县（市、区）委组织部报名初审，地址设在各县（市、区）委组织部，详见附件3。3.提交考试报名条件报名应提交以下资料：（1）所在单位、主管部门、任免机关组织人事部门签署赞同建议并盖章的《安康2025年市级机关公开遴选公务员考试报名表》（1份，含电子版），个人最近免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式，大小20KB以下，照片以个人身份证号命名）。（2）本人有效身份证原件及复印件。（3）学历学位证书原件、复印件及有效期限内的《教育部学历证书电子注册备案表》。（4）所在党组织出具的党员证明原件（依据职位需要提供）。（5）职位需要的资格证书等其它材料原件及复印件。4.资格审察县（市、区）委组织部依据考试报名者填写的个人信息及提供的有关资料，对照本公告需要和考试报名职位具体资格条件，现场进行资格审察，对资格条件把握不准的应准时征求市委组织部和遴选单位的建议。经审察合格的，确认其考试资格；对审察不合格的，向考试报名职员说明理由。县（市、区）委组织部负责提供考试报名者的招录文件或录用公告书、公务员登记表或参照管理登记表复印件、档案专项审核表复印件及服务年限和近两年年度考核结果证明（中、省、市级机关设在基层的单位和恒口示范区考试报名者由本人提供）。按分组于2025年十月27日、28日将考试报名资料（含电子版）报市委组织部进行复审。各遴选职位的报名人数与遴选计划的比率高于2:1，低于2:1的，则缩减或取消该职位计划。市委组织部公告取消职位考试报名者改报其他符合条件的职位，并修改《安康2025年市级机关公开遴选公务员考试报名表》。改报只能进行一次，未在规定时间内改报的，视为舍弃报名。5.印制发放准考证准考证是考试报名者参加笔试、面试、体检等环节的需要凭证，由市委组织部统一负责印制。中、省、市级机关设在安康辖区内基层的单位（包含垂直管理单位、派出单位）及恒口示范区考试报名职员在市委组织部领取准考证，县级以下机关考试报名职员在各县（市、区）委组织部领取准考证。（三）笔试笔试由市委组织部组织推行。1.笔试科目：笔试设一科，主要测试考试报名者的政治素质、政策理论水平、剖析和解决实质问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分为100分。2.时间地址：笔试时间为2025年11月15日上午8：30||11：30，具体地址见准考证。考生须持本人有效身份证和准考证参加笔试。3.查看成绩：笔试结束一周内发布成绩，考生可登录发布公告网站查询本人笔试成绩。市委组织部依据考生成绩状况，划定笔试合格分数线，低于笔试合格分数线的，不能进入下一环节。（四）职位业务水平测试职位业务水平测试由公开遴选单位组织推行。推行前应向市委组织部报送测试大纲，在笔试成绩公布后一周内拓展。按遴选计划数5倍的比率，以笔试成绩由高到低的顺序确定参加业务水平测试职员，末位成绩并列的一并参加，不足5倍的，在笔试成绩合格分数线以上的，全部参加业务水平测试。测试的方法和内容由遴选单位确定，测试成绩满分为100分。测试有关安排由遴选单位公告有关考生，参加测试的考生须携带本人身份证、准考证应考。职位业务水平测试全程摄像录音。遴选单位在职位业务水平测试后3个工作日内，将测试成绩报送市委组织部公务员二科。（五）面试面试工作由市委组织部组织推行。面试按遴选计划数3倍的比率，以笔试成绩（有职位业务水平测试的根据笔试成绩40%﹢职位业务水平测试成绩30%计算）由高到低的顺序确定参加面试职员,末位成绩并列的一并进入面试;不足3倍的，在笔试成绩合格线以上的，全部参加面试。面试前3日发布公告，面试公告发布后形成的缺额，不再进行递补。面试主要测试履行职位职责所需要的基本素质和能力。面试全程摄像录音。面试成绩当场向面试职员公布，并由面试职员签字确认。（六）综合成绩计算综合成绩的计算公式为：综合成绩1（无职位业务水平测试职位）＝笔试成绩50%﹢面试成绩50%综合成绩2（有职位业务水平测试职位）＝笔试成绩40%﹢测试成绩30%+面试成绩30%笔试成绩、职位业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩公布时均保留小数点后2位。（七）考察和体检1.确定进入考察职员遴选实行差额考察。依据综合成绩从高到低的顺序，进入考察的人数为遴选计划数+1。综合成绩出现并列的，顺延小数位确定排序；综合成绩并列且顺延小数位后仍一模一样时，则按笔试成绩、职位业务水平测试成绩的先后顺序，确定综合成绩排序。若进入考察职员成绩排名末位出现各项考试成绩均相同的情形时，末位并列者一并进入差额考察。对于获得有效面试成绩的人数少于等于既定进入考察人数的职位，有1人获得有效面试成绩的，考生面试成绩应达到面试合格分数线，方可进入考察；有2人及以上获得有效面试成绩的，综合成绩排名末位考生的面试成绩应达到面试合格分数线，方可进入考察。面试合格分数线为：本考场（在同一场次，由同一面试考官组用同一考试试题的考场）获得有效面试成绩的人数大于录用计划数的职位中，进入考察考生的最低面试成绩。面试结束后3个工作日内，在发布公告网站公布参加面试职员的笔试成绩、职位业务水平测试成绩、面试成绩、综合成绩及进入考察职员名单。2.考察考察由各遴选单位负责组织推行。需派出2名及以上正式员工组成人高考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况和人岗相适程度进行全方位考察，并据实形成书面考察材料。考察中要突出政治标准，重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度等，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实质状况。考察对象主动舍弃或考察结果不合格，不再递补。3.体检有体检安排的职位，体检由遴选单位组织推行，结果报市委组织部。体检项目比照公务员录用体检有关规定实行。体检成本由体检职员根据体检机构标准缴纳。考生对本人体检不合格的结论如有疑议，在接到体检结论公告7日内，可提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。因考生舍弃或体检不合格形成的缺额，由遴选单位在本职位考察合格职员中确定递补职员。（八）公示、办理有关手续市委组织部在发布公告网站对拟任用职员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对于没问题或反映问题不影响任用、职位未设置试用期职员，市委组织部向遴选单位印发公开遴选结果公告。对反映有紧急问题并查有实据的，取消公开遴选资格，并或有关状况通报其所在机关组织（人事）部门。公示期间反映的问题影响任用而产生的空缺，不再递补。职位设置试用期的，由遴选机关安排试用，试用期内拟任用职员在原工作单位的人事薪资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，市委组织部向遴选单位印发任用公告；考核不合格的，回外贸原单位工作，有关状况报市委组织部。任用职员舍弃或因故被取消而产生的缺额不再递补。3、要紧提示1.本公告由市委组织部公务员二科负责讲解。2.职位设置、职位业务水平测试、考察等有关具体事情由各遴选单位负责讲解，咨询电话见职位表。3.对存在组织参与考试作弊、提供不真实个人材料、影响遴选工作秩序等违规违纪情形的考试报名者，根据《公务员公开遴选方法》进行相应处置，并或有关违规违纪状况通报现用人单位及其主管部门。4.本次考试不指定、不出版发行任何考试教程或辅导用书。各遴选单位不能举办也不能委托任何机构举办考试辅导培训机构。社会上举办的有关辅导班、辅导网站、出版物等，均与本次遴选组织单位无关，敬请考试报名者提升警惕，切勿上当被骗。咨询电话：0915|3288315附件：附件1：
1：安康2025年市级机关公开遴选公务员考试职位表.xls附件2：2：安康市级机关2025年公开遴选公务员考试报名表.xls附件3：3：各县（市、区）委组织部报名地址及联系方法.xls中共安康委组织部2025年十月20日

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