为了便捷大伙备考，公考网特意整理了一下最近大伙所提出的一些问题，譬如说公务员参公管理是什么？和公务员有不同吗？等等，今天就和大伙一块推荐一下。1、什么是参公管理参公管理单位：参照公务员法管理单位，是指法律、法规授权的具备公共事务管理职能的事业单位，用事业编制，并由国家财政负担薪资福利，经审批确定为参照公务员法管理单位。参公管理职员：参照公务员法管理单位员工，是指参照公务员法管理单位中除工勤职员以外的员工，要参照公务员法及其配套法规政策的规定进行管理。2、参公的机关单位有什么1.群团组织，如团委、妇联、残联、科协等；2.政府部门是二级单位，如文旅局的文化执法、交通局的交通执法、农业农村局的农业执法、财政局的集中支付中心等；3.银保监会、证监会、老年大学、地震局、气象局等。3、参公管理与公务员对比1.编制种类不同：公务员是绝对的行政编制。而参公岗分为两类，一类是参公行政，即职员为行政编制实质是公务员身份，交流无障碍，比如妇联、总工会等；另一类是参公事业，是事业编。
2.薪酬待遇无不同：参公编制的薪资福利待遇及管理都是根据公务员法来实行的，所以其薪资待遇与公务员一样，都是财政全额拨款。
3.提拔前景有所差异：现在参公与公务员的调动、遴选等都是打通的。一级参公与公务员前景无差别，甚至更有优势；不过二级参公，因为单位级别与上级单位级别低半级或一级等缘由，在晋升提拔方面会落后于上级机关。

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