2023年浙江高级人民法院面向基层公开遴选出色公务员的通知
为结实树立从基层选人用人导向,进一步加大机关干部队伍建设、充实职员力量配备,不断优化公务员队伍结构,依据《公务员法》和《公务员公开遴选方法》等有关规定,决定组织拓展2023年浙江高级人民法院面向基层公开遴选出色公务职员作。现或有关事情通知如下:
1、遴选职位浙江高级人民法院司法行政管理4名,浙江高级人民法院法官助理4名。2、遴选范围和资格条件(一)遴选范围省内各设区市市级以下机关已进行公务员登记并在编在岗,且具备2年以上基层工作历程的乡科级正职(一级主任科员)以下职务(职级)公务员(含参公职员,下同)。基层工作历程是指具备在县级以下党政机关、各类企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的历程。在军队团和等于团以下单位工作的历程,退役的军士和义务兵服务现役历程可视为基层工作历程。(基层工作历程的计算时间截至2023年8月)。(二)资格条件1.政治立场坚定、政治素质过硬,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护;2.具备好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;3. 年龄在35周岁以下(1987年8月将来出生);4. 硕士研究生以上文化程度;5. 大学本科为法学(0301)专业;6. 获得法律职业资格证书(A证);7. 历年公务员年度考核均为称职以上等次;8. 在本级机关工作2年以上(工作历程的计算时间截止到2023年8月);9. 考试报名法官助理职位需要现任员额法官、法官助理等职务;10.具备较强的综合文字能力,能独立承担综合性文字材料或要紧文稿起草工作等;11. 具备正常履行职责的身体条件和心理素质;12. 符合法律、法规规定的其他条件。具备下列情形之一的,不予遴选:1.被开除中共党籍的;2.被依法列为失信联合惩戒对象的;3.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论或正在同意审计机关审计的;4.遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的;5.新录用乡镇(街道)公务员在乡镇(街道)机关工作未满5年的(含试用期);6.根据有关政策规定,到艰苦边远区域与定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;7.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的;8.法律法规规定的其他情形。与省高院机关在职在编公务员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲与近姻亲关系的职员,与任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职员,不能考试报名。4、遴选程序(一)报名和资格初审1.注册及报名日期:2023年7月25日9时7月28日17时。考试报名职员登录浙江法院网(www.zjsfgkw.cn)网站,注册个人信息后进行报名,逾期不再受理注册及报名。考试报名职员需下载《2023年省高院公开遴选公务员考试报名推荐表》并如实填写,报名时上传扫描件。考试报名职员只能选择一个职位考试报名,须在规定时间内完成报名,逾期将不再受理。2.资格初审时间:2023年7月29日7月31日我院将依据职位需要进行资格初审,考试报名职员自行登录报名网站查看结果,未通过但仍在资格初审期限内的,可修改报名信息第三报名,并同意资格审察。若通过资格初审人数和拟遴选职位比率未达到5:1,则我院可核减或取消遴选计划。3. 下载准考证打印时间:2023年8月9日9时8月12日17时考试报名职员登录浙江人事考试网(zjks.rlsbt.zj.gov.cn),根据提示下载准考证打印。(二)考试1.笔试时间:2023年8月12日上午9时12时。地址:详见准考证。考试报名职员需持本人第二代身份证和准考证参加笔试。笔试使用闭卷方法,主要测试政策理论水平、剖析和解决实质问题的能力、文字表达能力等综合素质,满分为100分,合格分为60分。2. 资格复审根据各遴选职位考试报名职员的笔试成绩从高到低排序,一般按5:1比率确定资格复审人选,最后一名笔试成绩相同的,同时进入资格复审。达不到规定比率的,经省级公务员主管部门赞同,可适合减少比率或按实质人数确定。未达到笔试合格分数线的,不进入资格复审。资格复审所需材料与资格复审时间、地址另行公告。资格复审不合格的,取消面试资格,按资格复审比率在笔试合格者中从高分到低分依次递补,成绩相同的一并递补。资格复审递补一般只进行一次。递补后又出现考试报名职员主动舍弃或资格复审不合格等情形的,由我院商省级公务员主管部门决定是不是继续进行递补。考生资格复审时须提供审核盖章的《报名推荐表》。3. 面试面试时间及地址另行公告,满分为100分,合格分数为60分。未达到合格分数线的,取消遴选资格。(三)体检与考察根据笔试成绩占40%、面试成绩占60%确定综合成绩。综合成绩相同的,根据笔试成绩从高到低确定排名顺序。依据综合成绩从高到低,按2:1确定体检、考察对象,不足比率的根据实质人数确定。体检标准参照公务员录用体检有关标准实行。体检合格的,我院选派2名以上员工组成人高考察组,对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况及其政治业务素质与遴选职位的合适程度进行全方位考察,突出政治标准,重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度,深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面状况,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,对政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的,取消遴选资格。(四)公示转任依据考察体检状况和职位需要,经我院党组讨论决定拟遴选职员,并在浙江公务员考试录用网和拟遴选职员所在单位公示,公示期不少于5个工作日。公示期满,对没问题或反映问题不影响任用的,根据有关规定办理公务员转任手续;对反映有紧急问题并查有实据的,取消遴选资格。5、其他事情(一)在面试、考察(体检)、公示等环节因考试报名职员主动舍弃等缘由出现人选空缺的,可依据实质状况由我院商省级公务员主管部门决定是不是进行递补;(二)资格审察贯穿公开遴选全过程。在各环节发现报名职员不符合考试报名资格条件的,我院均可取消其考试报名资格或者遴选资格。报名时符合资格条件,报名后因为工作单位或者职务发生变化,致使报名职员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的,终止其遴选程序,不再作为遴选人选;(三)在遴选工作过程中,凡发现考试报名职员弄虚作假的,一律取消遴选资格,考试报名职员自愿舍弃遴选资格的,须在考察结束后3个工作日内提出,之后舍弃资格的,记入诚信档案;(四)本策略中以上将来等表述均包括本数。其他未尽事宜,由省高院政治部负责讲解,咨询电话:0571-87057686;咨询时间:上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。监督电话:0571-87057751。附件:1. 遴选职位表2. 2023年省高院公开遴选公务员考试报名推荐表报名网址:http://gwy.zjks.com/ksbm.zjsfgkw.gov.cn浙江高级人民法院2023年7月24日免费学习资源(关注可获得最新开课信息)
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