洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员公告依据公务员法和《公务员转任规定》、《公务员公开遴选方法》等法律法规，洛阳公务员局决定组织拓展2025年度市直机关公开遴选公务职员作。现或有关事情公告如下：1、公开遴选计划全市17个市直机关（单位）共计划遴选公务员26名。各机关（单位）公开遴选人数、职位、资格条件等，详见《洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员考试职位表》（以下简称《职位表》）。2、报名范围和资格条件（一）报名范围我省县（市、区）及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的公务员。我省县（市、区）参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗、担任乡科级正职以下领导职务和一级主任科员以下及相当职级层次的员工。中央驻豫单位、省直机关、省辖市市直机关设在县（市、区）及以下的单位，符合条件的也可报名。（二）报名职员应当拥有下列资格条件1. 政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。2. 具备好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。3. 具备2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）员工工作历程。报名职员应符合在本级机关工作的最低年限需要；没规定的，须在本级机关工作2年以上。4. 近3年年度考核没基本称职以下等次。5. 具备公开遴选职位需要的工作能力和任职历程。年龄需要在35周岁以下（1989年1月将来出生）。6. 具备公开遴选职位需要的有关工作历程，所在机关层级符合公开遴选职位需要。7. 具备大学本科及以上文化程度。8. 具备正常履行职责的身体条件和心理素质。9. 符合公开遴选职位需要的其他资格条件。10. 法律法规规定的其他条件。职位需要的各项资格条件（如年龄、学历、学位、有关工作历程、工作时间等）截止时间均为2025年1月。有关工作历程以录用、任职等文件为准，现任职务职级以报名前的任职为准。专业条件参照国务院学位委员会和教育部《普通高等学校本科专业目录》（2023年版）、《研究生教育学科专业目录》（2022年版）设置。具体按以下原则学会：专业需要为学科门类的，该门类所包括的专业类和一级学科均符合需要；专业需要为一级学科的，该一级学科所包括的二级学科均符合需要；专业需要为专业类的，该专业类所包括的具体专业均符合需要。对于在上述目录中没具体对应的自设学科（专业）、境外留学专业，报名职员在报名时需在报名网页的备注栏中写明所学主要课程、研究方向、学习内容等状况，由遴选机关（单位）依据职位需要进行审核。（三）具备下列情形之一的，不能参加公开遴选1. 被开除中共党籍的。2. 被依法列为失信联合惩戒对象的。3. 涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查尚未作出结论的。4. 遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的。5. 新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。6. 根据有关规定，到定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。7. 尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。8. 法律法规规定的其他情形。报名职员不能考试报名任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位。3、信息发布与咨询洛阳人事考试网（http://www.lysrsks.com）为本次遴选工作专用网站，有关信息和事情均通过该网站发布。报名职员如需咨询《职位表》中的有关事情，可在工作时间按《职位表》公布的电话直接与遴选机关（单位）联系；在线报名、交费和准考证打印时遇见的有关技术问题，可在工作时间咨询洛阳人事考试中心（电话：0379-69933807）。4、报名和资格审察（一）提交报名申请本次遴选实行在线报名，采取报名职员个人意愿与组织推荐相结合的方法进行。每一个报名职员限报1个职位，报名时用的身份证及有关信息，在遴选工作中需要一致。报名职员于2025年1月7日9:00至1月13日17:00期间登录报名入口，按需要进行报名，逾期不再受理报名事宜。（二）资格条件初审遴选机关（单位）于2025年1月7日9:00至1月14日17:00期间，对报名职员的资格条件进行初审。
2025年1月8日9:00至1月14日17:00期间，报名职员可登录报名入口查询资格初审结果，审核通过的不能改报其他职位。报名期间，报名申请未经审核或未通过资格初审的，可补充健全有关信息，改报其他职位；2025年1月13日17:00报名网站关闭后，报名申请未经审核或未通过资格初审的，不可以再改报其他职位。资格审察工作贯穿公开遴选全过程，在各环节发现报名职员不拥有考试报名资格条件、不符合遴选职位需要或存在不能遴选情形的，按规定取消其考试报名资格或者遴选资格。报名时符合资格条件，报名后因工作单位或者职务发生变化，致使报名职员在本级机关工作不满2年、处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其遴选程序，不再作为面试、考察、体检、公示、试用、转任等人选。（三）报名确认和在线缴费通过资格初审的职员于2025年1月17日9:00至1月21日17:00期间，登录报名入口进行报名确认和缴纳笔试考务费（每个人30元），同时自行下载打印《洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员考试报名推荐表》一式3份，根据干部人事管理权限报推荐机关审核签署赞同报名建议并加盖公章，在面试资格确认时将此表提交遴选机关（单位）进行资格审核。未按需要进行在线报名确认和交费的，视为自动舍弃。（四）开考比率和重新选报职位各遴选职位的交费人数与遴选计划人数的比率应高于5:1，达不到比率需要的，相应核减该职位的遴选人数直至取消职位。核减、取消职位状况，与取消职位的报名职员名单、重新选报职位的有关需要将在报名入口公布。遴选职位被取消的报名职员，于2025年1月26日9:00-17:00期间登录报名入口重新选报其他职位（不能再考试报名已公布的取消职位）。未按需要重新选报职位的，视为自动舍弃，退还缴纳的笔试考务费。（五）准考证打印已报名确认并交费的职员，于2025年3月十日9:00至3月15日9:30期间登录报名入口自行下载准考证打印。5、考试考试分为笔试和面试，满分各为100分。（一）笔试笔试考案例剖析与对策性论文一科，考试时间为2025年3月15日上午9:00-12:00，具体地址详见准考证。应试职员须持本人有效身份证和准考证参加笔试。笔试结束后，市公务员主管部门研究确定笔试合格分数线。应试职员可于2025年4月上旬登录报名入口查看笔试成绩。（二）面试根据笔试成绩从高分到低分的顺序，依据参加面试人数与拟遴选职位人数3:1的比率，确定各职位参加面试职员，于2025年4月中旬在报名入口发布面试公告。笔试作弊和未达到笔试合格分数线的，均不能进入面试。面试前，遴选机关（单位）对进入面试职员进行面试确认和资格复审。参加面试确认职员应如实提供本人有效身份证、准考证、学历学位证书和认证报告、公务员（参公员工）登记备案表（复印件）、公务员录用审批表（复印件）、报名推荐表（须由具备干部人事管理权限的单位签署赞同报名建议并加盖公章）和职位需要的其他材料。面试确认时，遴选机关（单位）依据留存的报名信息，对参加面试确认职员进行资格复审，资格复审合格的发放面试公告单，不合格的取消面试资格。主动舍弃面试的职员，本人应提交书面声明；未提交书面声明的，以遴选机关（单位）的核实记录为准。未按需要参加面试确认的，视为自动舍弃面试资格。面试确认期间出现的空缺，依据缺额从考试报名同一职位达到笔试合格分数线职员中按笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件职员参加面试，发布面试确认递补公告，递补只进行一次。此后在面试、考察、体检、公示、试用、转任等各环节如出现职位空缺，均不再递补。面试拟安排在2025年4月下旬，主要测试履行职位职责所需要的基本素质和能力，采取结构化面试或结构化小组面试方法进行，具体时间、地址、方法及需要以面试公告为准。面试前，面试职员须签订保密责任承诺书，严格遵守保密纪律和行为规范，不能以任何形式泄漏考试试题内容，包含但不限于在平台、微信、微博、抖音短视频、小红书等网络平台传播。参加面试职员持本人有效身份证、笔试准考证、面试公告单，经核验后方可参加面试。逾期未到的，视为自动舍弃。考试报名同一职位的职员一般安排在同一面试考官组参加面试，实质参加面试人数与拟遴选职位人数的比率等于或低于1:1的职位，不可以形成角逐的，组织现有职员进行面试，面试成绩达到所在面试考官组用同一套面考试试题本面试的所有职员平均分的，方可进入考察和体检环节。面试工作结束后，市公务员主管部门可依据面试状况，研究确定面试合格分数线，未达到该分数线的面试职员不能进入下一环节。（三）考试总成绩考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，满分为100分。考试总成绩、笔试成绩和面试成绩均计算到小数点后两位数。6、考察和体检（一）考察依据考试总成绩由高分到低分的顺序，根据考察对象与拟遴选职位人数1.5:1的比率（按四舍五入计算）确定各职位考察对象。考试报名同一职位职员考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序确定考察对象；笔试、面试成绩均相同的，均进入考察环节。遴选机关（单位）选派2名及以上员工组成人高考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况和人岗相适程度进行全方位考察，同步进行资格审察，重点审察报名时提交的信息和材料是不是真实、准确、完整，是不是符合报考条件，是不是具备应当回避的情形。考察突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的状况，重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决预防政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的职员进入市直机关。考察对象所在机关（单位）应当积极配合考察组工作，客观真实反映考察对象的实质状况。考察对象自愿舍弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出；之后舍弃遴选资格的，将记入诚信档案。（二）体检考察合格职员进入体检环节。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》等实行。7、公示和办理有关手续（一）公示遴选机关（单位）依据考试总成绩、考察状况、体检结果等，根据干部管理权限和人岗相适原则，集体讨论、择优确定拟任职职员，并按需要在报名入口、本机关（单位）和拟任职职员原工作单位进行公示，公示期为5个工作日。（二）办理有关手续公示期满后，对没问题或反映问题不影响任用的，遴选机关（单位）根据有关规定，报市公务员主管部门审批；对反映有紧急问题并查有实据的，取消其遴选资格，并或有关状况通报其所在机关（单位）组织人事部门。公开遴选拟任职职员试用期一般为3个月，从报到之日算起，试用手续由遴选机关（单位）按有关规定办理。试用期内，拟任职职员在原工作单位的人事薪资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，根据有关规定办理转任和任职手续；考核不合格的，回外贸原单位工作。附件：1. 洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员考试职位表2. 普通高等学校本科专业目录（2023年版）3. 研究生教育学科专业目录（2022年版）4. 洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员考试报名推荐表5. 洛阳2025年度市直机关公开遴选公务员考试报名指南洛阳公务员局2025年1月6日下载附件:下载附件

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）线下班：2026年国家公务员考试/江苏考笔试课程满足复习各阶段的课程需要公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位最新申论考试真题合集（国家公务员考试江苏浙江山东）试题见评论区 免费领取大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理判断推理《行测》系统课（2025年新版 全国通用）60万+播放 考试知识点全方位