兰溪市公安局面向社会公开招聘警务辅助职员公告

兰溪市公安局决定面向社会公开招聘警务辅助职员（以下简称辅警）。现将有关事情公告如下：

1、招聘名额

计划招聘辅警125人（勤务辅警105人，文职辅警20人）。具体职位、招聘人数、资格条件详见《兰溪市公安局辅警招聘计划表》（附件1）。

2、招聘条件

（一）基本条件

1、拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，热爱公安事业。

2、中国国籍。需要男士年满18周岁至40周岁，其中考试报名看守所监管辅警、监察留置辅警年龄放宽至45周岁；女人年满18周岁至35周岁，其中考试报名监管、派出所辅警年龄放宽至40周岁。

3、具备浙江户籍。

4、符合《兰溪市公安局辅警招聘计划表》所列条件。

5、具备正常履行职责所需的身体条件。

6、金华本级及县（市、区）公安机关在职辅警报名的，需经所在公安机关赞同。

7、年龄、户籍地的截止时间为公告之日。

（二）有下列情形之一的不予聘用

1、曾遭到过刑事处罚或者依据刑法被免予刑事处罚；或者曾被劳动教养、收留教养或者收留教育；或者涉嫌违法犯罪正在同意调查尚未查清的。

2、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。

3、曾因结伙斗殴、偷窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索等行为，遭到行政拘留处罚的。

4、因吸毒、卖淫嫖娼、赌博遭到处罚的。

5、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除辞退解聘的。

6、有较为紧急的个人不好的信用记录。

7、本人家庭成员因故意犯罪被判处有期徒刑以上刑罚正在监所服刑、监外实行（含保外就诊）的。

8、本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或从事其他风险国家安全活动的。

9、其他不适合从事辅警工作的职员。

3、招聘程序

根据公开、平等、角逐、择优的原则，通过在线报名、资格审察、体能评测、笔试、面试、体检、考察等程序，择优聘用。

（一）在线报名

（1）时间：自公告之日起至2022年十月8日17时。

（2）方法：报名职员需将《兰溪市公安局警务辅助职员招聘报名信息表》（附件2）填写完整后发送至lxga2022@sina.com电子邮箱。

（二）资格审察

体能测试前，招聘单位员工在规定的时间和地址对考试报名职员进行资格审察，报名职员未按规定时间地址参加资格审察或未能提供有关考试报名条件的，视为自动舍弃。资格审察合格的职员参加体能测试。

报名职员资格审察时需携带《兰溪市公安局警务辅助职员招聘报名信息表》、本人身份证号码、户口本、学历学位证书原件和复印件、最近2寸免冠正面照片2张及其他证明材料。资格审察具体时间地址另行公告。

（三）体能测试。资格审察合格职员参加体能评测，体能测试项目为10米4往返跑、俯卧撑（女1分钟仰卧起坐）各2项，每项成绩高于35分为合格。体能测试成绩不计入总分，评分标准按原《公安机关人民警察体育训练标准评分表》（附件3）实行。

（四）笔试。体能测试合格职员比率超越1:3的职位安排进行笔试。笔试满分为100分，笔试内容为时事政治、法律入门知识。

考试报名职员需要携准考证和身份证号码原件参加考试，携带黑色水笔，根据准考证上规定的时间和地址参加考试。

（五）面试。参加笔试职员依据合成成绩（合成成绩=笔试成绩+加分）（加分项见其他事情，下同）从高分到低分按招聘3人以下的按1:3、4人以上的按1:2的比率进入面试。未拓展笔试职位的体能测试合格职员进入面试。

面试成绩满分100分，采取结构化面试。面试前2天，入围面试职员确定不参加面试的，在参加笔试职员中按合成成绩从高分到低分进行递补。面试成绩达不到60分者为不合格，不予聘用。

（六）体检。依据考生的总成绩（总成绩计算方法：①参加笔试职员总成绩＝合成成绩+面试成绩+加分；②不进行笔试职员总成绩＝面试成绩+加分）从高分到低分按招聘计划的1:1比率确定体检对象，总成绩相同的，以笔试成绩高的为准。体检标准参照公务员录用体检通用标准等有关规定实行。体检成本个人自理。

考试报名职员不按规定的时间、地址参加体检的，视作舍弃体检。

体检结束后，体检合格职员确定为考察对象。

（七）考察。考察期一般为15天。考察参照《公安机关录用人民警察政治考察工作方法》（公通字〔2020〕11号）实行。考察结果仅作为本次是不是聘用的依据。

（八）聘用。对考察合格职员与市保安服务公司签订劳动协议、劳务派遣至市公安局，按规定享受五险一金社会保障。初次签订协议为2年，其中试用期2个月，试用期考核不合格的，依法解除劳动协议。

4、其他事情

1、考试报名职员在报名条件审察中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供不真实信息和材料获得考试报名资格的，或有意隐瞒本人真实状况的，一经查实，即取消考试报名资格。

2、退伍军人、非兰溪市在职辅警、非员额内辅警和公安司法院校特警等有关专业毕业生及获得地市级及以上比赛名次的武术、拳击、散打等格斗技能职员的加2分。

文职辅警独立撰稿署名稿件在省级以上纸质媒体发表的加2分，独立制作的新媒体作品（视频、动漫、H5、摄影等）在市级以上媒体获奖的加2分。

3、对符合考试报名条件职员进行体能测试、笔试、面试的时间和地址另行公告。

4、福利待遇。享受兰溪市公安局辅警待遇。聘用职员到达退休年龄不再签订用工协议，因社保交费不足，不可以办理退休手续的，后续社保交费由本人负责。

5、递补。体检不合格、舍弃体检、舍弃考察、考察不合格的按考生的总成绩从高分到低分依次递补。在半年内，相同种类职位空缺的，可按总成绩从高分到低分依次递补，进入体检、考察、聘用等有关环节。

6、有关信息在兰溪人才网（http:// www.lxrcsc.net）公布。

7、咨询方法。0579|89018822，0579|89018823

本公告未尽事宜，由兰溪市公安局政治处负责讲解。

兰溪市公安局

2022年9月5日

附件1：职位计划表.xls

附件2：警务辅助职员招聘报名信息表.doc

附件3：公安机关人民警察体育训练标准评分表.doc

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