2025年北京平谷区纪委区监委所属事业单位招聘公告

2025-04-28 来源：国家公务员考试网" 点击：638

　关于2025年度平谷区纪委区监委所属事业单位公开招聘员工公告依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合平谷区纪委区监委所属事业单位实质需要，组织推行2025年区纪委区监委所属事业单位公开招聘

关于2025年度平谷区纪委区监委所属事业单位公开招聘员工公告依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合平谷区纪委区监委所属事业单位实质需要，组织推行2025年区纪委区监委所属事业单位公开招聘工作，现或有关事情公告如下：1、招聘计划本次招聘共涉及2个职位，拟招聘9人，职位状况及条件详见附件。2、招聘条件（一）基本需要1.拥护中共的领导，遵纪守法，品行端正。2.具备正常履行职位职责的身体条件。3.北京常住户口，且人事行政关系在北京（不包含户口及人事档案保留在学校的非北京生源毕业生）。4.专业分类参见中国教育部政府门户网站（http://www.moe.gov.cn/）公布的本科及研究生专业（学科）目录。5.拥有招聘职位所需要的年龄、学历、历程等条件。6.符合《事业单位人事管理回避规定》的有关规定。（二）其他需要1.年龄计算办法：35周岁及以下指1990年1月1日（含）将来出生。2.统招学历需要：列入国家统一招生计划，培养方法为非定向，按时毕业并获得相应学历学位的普通高等院校毕业生。海外学历须获得教育部留学服务中心出具的《海外高等教育文凭认证书》。3.2025年统招应届普通高等院校毕业生需要：包括2023年和2024年离校至办理招聘手续前无实质工作单位、未签订《劳动合同》、未缴纳社会保险的普通高校毕业生和2025年毕业的普通高校毕业生。
2024年1月1日至报名截止日期间获得国（境）外学位并完成国内教育部门学历认证，且无实质工作单位、未签订《劳动合同》、未缴纳社会保险的具备北京常住户口的留学回国职员，可以考试报名限应届毕业生考试报名职位。4.学历为考试报名职员所获得的最高学历。应届高校毕业生以马上获得的最高学历进行考试报名。对于专业目录中没具体对应的境外留学专业，考生在报名时需上传专业证明材料，包含主要课程、研究方向和学习内容等状况，招聘单位依据职位专业需要进行审核。5.尚未解除纪律处分或者正在同意纪律审察的职员，涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员；与具备党内法规和法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形，不能参加本次招聘。3、招聘程序招聘工作根据发布公告、在线报名、考试、考核、体检、公示和聘用等程序进行。（一）在线报名和资格初审1.报名日期：2025年4月十日上午9:00至4月16日下午17:00。报名网址：北京人力资源和社会保障局网站https://rsj.beijing.gov.cn/，在网站顶部点击进入个人办事--个人登录，选择北京事业单位公开招聘服务平台进行报名。2.招聘单位有关职员负责受理报名并对报名职员条件进行资格初审。初审通过的面试职员请于2025年4月23日上午9:00至4月26日上午9:00登录北京事业单位公开招聘服务平台准考证打印。3.报名职员所填信息应真实、完整、准确，每个人限考试报名1个职位。在报名期间未通过资格审察的，可改报其他职位；报名结束后未通过资格审察的，将不可以改报其他职位，考生需准时查询网上审核状况是不是通过，并进行后续相应操作处置，招聘单位不再另行公告初审结果。4.因不准时查询网上审核结果错失报名机会的，后果由考生本人负责。参加公开招聘的职员应付本人在报名表中填写的信息负责，不真实信息一经查实，即取消参加本次公开招聘的资格并列入黑名单，两年内不能在平谷区内考试报名。（二）考试考试采取笔试与面试相结合的形式进行。1.笔试（1）笔试内容：笔试统一命题，统一组织，由区纪委区监委委托有资质的有关机构命题，笔试内容为公共基本能力测验。（2）笔试时间、地址：面试职员根据《准考证》上需要，在规定时间到指定考试知识点参加笔试。（3）笔试成绩：笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分，笔试结束后，考生可登录平谷区人民政府网站（http://www.bjpg.gov.cn）查看成绩，未达到合格分数线的考生不可以列入资格审察人选。2.面试资格审察笔试结束后，根据笔试成绩由高到低顺序以1:3的比率确定资格审察人选，各招聘单位负责对面试职员的资格条件进行审察。考生可到平谷区人民政府网站（http://www.bjpg.gov.cn）查看资格审察的职员名单、时间、地址、考生需携带的材料等内容。因为资格审察未通过而产生面试人选空缺的职位，根据该职位通过笔试合格分数线职员成绩由高到低的顺序依次递补。3.面试（1）面试人选确定：资格审察合格职员进入面试。（2）面试方法：使用结构化面试方法进行。（3）面试时间、地址另行公告。（4）面试时，考试报名职员须提供本人身份证及笔试准考证。（5）面试结束后，考生可登录平谷区人民政府网站（http://www.bjpg.gov.cn）查看面试成绩及综合成绩。（6）综合成绩计算：笔试成绩和面试成绩各占50%（如综合成绩分数相同，则以面试成绩确定名次；如综合成绩及面试成绩均相同，则以面试主考官的成绩确定名次），根据综合成绩由高到低的顺序以1:1的比率确定拟聘人选。（三）考核、体检1.依据考试结果，招聘单位对拟聘职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行考核，并对其资格条件进行复查。2.根据考试和考核结果，统一组织拟聘用职员到指定地址进行体检，体检标准参照公务员录用有关体检标准实行。3.考核、体检不合格的，按综合成绩从高到低依次递补确定考核、体检职员。4.面试职员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次。体检费由面试职员个人负担。（四）聘用1.如实质参加面试职员未达到1:3比率时，面试成绩高于70分，低于70分的，不予聘用。2.网上公示：招聘单位依据考试、考核和体检结果，择优确定拟聘职员，并在平谷区人民政府网站（http://www.bjpg.gov.cn）对拟聘职员进行公示，公示期不少于5个工作日。公示一经开始，如再出现招聘职位人选空缺状况，不再递补。3.聘用合同签订：公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间按所聘职位享受相应的薪资福利待遇。4、纪律监督招聘工作须严格坚持公开的条件、程序和标准，严格遵守回避规范，严禁弄虚作假、徇私舞弊的行为发生，对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名条件或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘工作同意纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保招聘工作顺利进行。5、面试职员需知（一）资格审察贯穿公开招聘工作全过程。面试职员须完整提供真实、有效的个人信息与证书、证件等有关材料。凡与考试报名条件不符或提供不真实信息、伪造有关材料者，一经发现，立即取消考试报名资格，已被事业单位聘用者即时通报并予以辞退，本人承担由此产生的所有后果。（二）本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。（三）面试职员在招聘过程中务必维持通讯畅通，因联系不畅影响招聘结果的，由面试职员个人承担相应责任。（四）联系电话：010-69982062，时间为工作日9:00-11:00，14:00-17:00。附件：附件：平谷区2025年度区纪委区监委所属事业单位公开招聘员工职位及条件中共北京平谷区纪委办公室2025年4月7日附件:1.附件：平谷区2025年度区纪委区监委所属事业单位公开招聘员工职位及条件

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