中国地质调查局西宁自然资源综合调查中心交流选调职员公告依据工作需要，中国地质调查局西宁自然资源综合调查中心（以下简称西宁中心）现面向中国地质调查局局属单位交流选调员工，有关事宜公告如下：1、基本条件（一）坚决拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正；（二）热爱地质调查事业，拥有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，具备好的奉献精神和团队协作精神；（三）拥有与选调职位相匹配的专业、技能，与履行职位职责所需的身体、心理素质；（四）现为中国地质调查局局属单位在编在岗职员；（五）迁移户口的职员，应符合驻地关于聘用或调动外地户籍职员的有关规定。有下列情形之一的职员，不能选调：（一）因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中共党籍的；（三）被开除公职的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）涉嫌违纪违法正在同意审察尚未作出结论的；（六）受处分期间或者未满影响期限的；（七）正在同意审计机关审计的；（八）尚处于试用期的；（九）法律、法规规定的其他情形。2、交流选调职位、人数和需要西宁中心机划交流选调5个职位，共6人。（交流选调职位信息详见附件1）3、选调程序（一）发布公告与报名。报名日期自公告发布之日起至十月17日止。在报名期限内，报名职员填写《附件2：交流选调职员报名登记表》（详见附件2），经所在单位审核赞同加盖公章后，与有关报名材料（学历学位证明、主要营业额成就证明、职务职称证明、本人户籍证明等）压缩到一个文件夹（文件名字为职位+名字+单位），发送至西宁中心报名邮箱（xncenter@163.com）。（二）资格审察。由西宁中心严格根据政策规定和选调条件对报名职员进行资格审察，准确把握审察标准，不能随便放宽或收窄报考条件。（三）面试。由西宁中心成立面试考官组，对通过资格审察职员进行面试。（四）确定考察对象。依据面试结果，由西宁中心党委集体研究确定考察对象。需要履行回避审批手续的，应当在确定考察对象环节按程序报局人事教育部审批。（五）考察与体检。由西宁中心选派职员到考察对象所在单位进行考察，并参照公务员录用体检标准组织体检。（六）确定拟选调职员。由西宁中心党委依据考察和体检状况，集体研究确定最后拟选调人选。（七）公示。在局门户网站、选调单位门户网站和拟选调职员所在单位门户网站，公示拟选调职员基本状况，公示时间不少于7个工作日。（八）办理聘用手续。经公示无异议，按规定签订聘用合同、办理调动手续，并报局人事教育部备案。4、需要注意的地方（一）交流选调工作从严实行回避规范。与用人单位领导职员具备夫妻关系、直系血亲关系的职员，原则上不能选调到该用人单位工作。与用人单位领导职员具备三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系与需要回避的其他亲属关系职员，经局人事教育部审批后，方可交流选调到该用人单位工作。（二）报名职员提交的信息材料应确保真实、准确，未认真填报导致信息不全、有误的，由报名职员承担责任。凡弄虚作假者，一经查实，将被取消报名条件。（三）薪资待遇按国家有关规定和选调单位绩效薪资分配方法实行。（四）请关注局、指挥中心及西宁中心门户网站，准时学会有关信息。5、联系方法联系人：殷老师联系电话：0971|6235141报名邮箱：xncenter@163.com单位地址：青海西宁城中区奉青路2号附件：
1.附件1：交流选调职位信息表2.附件2：交流选调职员报名登记表中国地质调查局西宁自然资源综合调查中心2025年9月28日

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