2026年2月5日9:00至2月9日17:00,考试报名职员登录湖南人事考试网,进行网上注册。2.注册的需要和需要注意的地方。考试报名职员用本人身份证号和手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号,只能注册一次。考试报名职员在注册前应仔细阅读本公告,注册信息应当真实、准确、完整,并对其负完全责任,没有进行注册的不可以进行在线报名。(二)在线报名与交费1.在线报名的时间和网站。
2026年2月5日9:00至2月9日17:00,考试报名职员登录湖南人事考试网,进行在线报名。2.在线报名。考试报名职员只能选择一个职位进行报名,且不能同时考试报名全省四级联考职位和公安机关特殊职位。3.提交报名信息和在线缴费。
2026年2月5日9:00至2月9日17:00,考试报名职员确认个人信息和考试报名职位无误后,可提交报名信息,进行在线缴费。考试报名职员确认提交报名信息后,不能再修改个人信息和改报其他职位,系统将自动跳转至交费页面。(三)准考证打印打印准考证时间为2026年3月9日9:00至3月13日17:00。考试报名职员应准时登录湖南人事考试网自行下载并准考证打印。(四)笔试最低开考比率与计划核减笔试最低开考比率为2∶1。对报名人数未达到笔试最低开考比率的职位,相应核减招录计划。核减后仍没办法达到最低开考比率的职位,予以取消。4、笔试(一)笔试科目笔试纳入全省公务员四级联考一并组织推行。笔试考试《行政职业能力测验》和《申论》(行政执法卷)两科。(二)笔试时间和地址行政职业能力测验:2026年3月14日上午9:00|11:00申论:2026年3月14日下午14:00|16:30笔试地址设在长沙。考试报名职员应根据准考证上确定的时间和地址及需要参加考试。(三)笔试成绩公布笔试阅卷结束后,将准时在公务员考试录用官方网站公布考试报名职员笔试成绩和笔试最低合格分数线。5、资格审察和警务技能测试(一)资格审察1.资格审察由省公安厅组织推行,资格审察时间另行公告。2.资格审察对象。笔试合格职员可以参加资格审察。3.资格审察内容。考试报名职员需提供本人身份证、准考证、毕业证(学位证)、退出现役证书,与由部队团级以上机关政治部门出具含有考试报名职员原服役中国人民解放军特战部队或武警特战职位等信息的证明材料;中国人民解放军、武警团级以上单位颁发的特战队员资格认证书等材料;中国人民解放军师(旅)以上或武警总队以上单位颁发的初级以上侦察、突击、狙击等专业技能鉴别证书;其他可以证明考试报名职员曾在特战部队或特战职位服役的有关材料。未按规定需要进行资格审察的考试报名职员,视为舍弃资格审察。提交材料主要信息不实,或不符合招录职位条件的,资格审察不合格。4.资格审察贯穿录用工作全过程,在任一环节发现考试报名职员存在不能考试报名的情形或者不符合考试报名资格条件的,招录机关均可取消其考试报名资格或者录用资格。(二)警务技能测试1.资格审察合格职员参加警务技能测试,测试时间将依据工作拓展状况另行公告。2.警务技能测试由省公安厅组织推行,省公务员主管部门会同同级纪检监察机关指导监督。3.警务技能测试包含基础体能测试和专业技能测试,具体测试项目和标准根据《湖南公安机关2026年考试录用特殊职位公务员(人民警察)警务技能测试科目推行细节及评分标准》(附件2)实行。4.警务技能测试成绩核算。基础体能测试和专业技能测试各单项科目成绩满分均为100分,任一单项科目成绩低于60分,均不可以进入下一阶段。基础体能测试各单项科目平均成绩为基础体能成绩;专业技能测试有2个以上单项科目的按平均成绩计算。警务技能测试成绩计算方法如下:突击职位警务技能测试成绩(总分100分)=基础体能成绩40%+专业技能成绩60%;狙击职位警务技能测试成绩(总分100分)=基础体能成绩30%+专业技能成绩70%。成绩合成与排名笔试成绩=行政职业能力测验50%+申论50%。综合成绩=笔试成绩50%+警务技能测试成绩50%。笔试成绩、警务技能测试成绩均保留到小数点后两位数字,综合成绩保留到小数点后三位数字。综合成绩相同的,按警务技能测试成绩进行排名;警务技能测试成绩相同的,按专业技能成绩进行排名。6、面试面试由省公安厅统一组织,具体时间及有关规定另行公告。根据低于招录计划1∶2的比率,在笔试和警务技能测试成绩合格职员中,依据综合成绩从高分到低分的顺序确定面试对象。面试满分为100分,面试分数不计入考试报名职员综合成绩,但设置最低合格分数线。7、体检根据招录职位计划1∶1的比率,在面试合格职员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。体检在省公务员主管部门指定的体检机构进行。体检项目和标准根据《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定实行。不按规定需要进行体检的,视为舍弃体检。考试报名职员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实状况的,按有关规定严肃处置。8、职位选择体检合格职员可参加职位选择,职位选择由省公安厅组织推行。同一职位的考试报名职员,根据综合成绩由高分到低分的顺序选择具体职位。每一个考试报名职员只能选择一个具体职位,一经选择,不可以随便更改。如个人舍弃职位选择,则依次递补,直至合格职员或职位全部选择完毕。职位选择时应实行任职回避规定,不能选择录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位,也不能选择与本人有夫妻、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位。9、考察完成职位选择的考试报名职员进入考察程序。考察工作根据《公务员录用考察方法(试行)》和《公安机关录用人民警察政治考察工作方法》等有关规定实行。考察人选达不到公务员应当拥有的条件或者不符合考试报名职位需要的,不能确定为拟录用人选。依据职位需要,招录机关可以对考试报名职员有关心理素质进行评测,评测结果作为择优确定拟录用职员的要紧参考。10、公示与录用(一)确定拟录用职员招录机关根据规定的程序和标准,依据考试成绩、体检结果、考察状况择优确定拟录用职员。(二)公示拟录用职员名单在公务员考试录用官方网站进行公示。公示内容包含招录机关名字、拟录用职位、拟录用职员名字、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等,同时公布举报电话,同意社会监督。公示期为5个工作日。(三)录用公示期满,对没问题或者反映问题不影响录用的职员,根据规定程序办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查实的,不予录用;对反映的问题一时很难查实的,暂缓录用,待查清后再决定是不是录用。职位选择后,因为考试报名职员考察、公示等环节不合格或舍弃等状况导致的招录计划空缺,不进行递补。十1、咨询电话政策咨询:0731|84590229;考务咨询:0731|85063791;考试报名系统技术咨询:0731|85063794。十2、本次招考政策由省公务员局、省公安厅负责讲解。附件:1.湖南公安机关2026年考试录用特殊职位公务员(人民警察)职位表2.湖南公安机关2026年考试录用特殊职位公务员(人民警察)警务技能测试科目推行细节及评分标准湖南公务员局湖南公安厅2026年1月28日
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