18周岁以上是指2006年12月及以前出生，30岁以下指的是1994年12月及将来出生。7.职位需要的其他条件。考生报名时须提交学历（学位）证，2025年毕业生须在2025年7月31近日获得学历（学位）证。
2025年毕业生通过考试等程序获得聘用资格的，须在规定时间内获得学历（学位）证书，不然不予聘用。面试职员的专业应严格根据毕业证（学历、学位证书）填写。所学专业已列入《湖南2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2），但未列入招聘职位专业需要的，不符合考试报名条件；所学专业未列入《湖南2024年考试录用公务员专业指导目录》的，由湘阴县教育局研究认定，报县委人才办、县人社局备案。暂未获得教师资格证、中文水平等级证的2025年毕业生，通过考试等程序获得聘用资格的，须在2025年8月1近日获得教师资格证、中文水平等级证，不然不予聘用。（二）有下列情形之一的，不能面试1.曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职、开除党籍的职员；2.尚未解除党纪、政务处分或正在同意纪律审察、监察调查的职员；3.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员；4.被依法列为失信联合惩戒对象的职员；5.在各级各类公务员考试录用或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等紧急违反录用聘用纪律行为，并在限考期内的职员；6.全日制高校在读的非2025年毕业生；7.现役军人；8.服务期未满的公费师范生、特岗教师；9.湘阴县机关事业单位在职在编职员；10.依据中共中央组织部、人力资源社会保障部《关于印发〈事业单位人事管理回避规定〉的公告》（人社部规〔2019〕1号）精神，聘用后即构成应回避关系的职员；11.法律法规规定的其他情形。3、招聘程序本招聘公告及附件在湘阴县人民政府官方网站、湘阴县第一中学官方公众号发布。（一）报名本次报名不收取报名费，报名采取互联网报名或现场报名的形式进行。每名面试职员限报一个职位，不能多职位重复报名。面试职员需要诚信考试报名，如实填报有关信息和材料，未按需要填报有关信息和材料的，视为舍弃报名。报名确认后不能修改报名信息、材料和考试报名职位。1. 互联网报名（1）报名方法和时间互联网报名日期为2024年12月11日上午12:00至12月20日下午3:00。面试职员扫描左边微信二维码或访问湘阴县第一中学官方公众号根据招聘公告提示即可报名。（2）报名信息、材料的填报。考试报名职员须严格根据本公告和职位表等附件需要，选择符合条件的职位报名。考试报名职员除填写报名信息外，还须将以下材料的原件以拍照或扫描方法处置为jpg格式，上传到互联网报名网站：（1）最近免冠正面照片；（2）第二代居民身份证；（3）职位需要的学历（学位）证、教师资格证、中文等级证、竞赛获奖证书等材料；暂未获得学历（学位）证、教师资格证、中文等级证的2025年毕业生，须提供《教育部学籍在线验证报告》（学籍证明材料）；（4）获奖（含在校获得国家奖学金）、中共党员（含中共预备党员）等方面的材料。（可选项）（3）互联网资格初审。与报名同步进行，由湘阴一中依据招聘条件需要和报名材料，进行资格初审，并在网上确认符合资格条件的报名职员，报名职员可登录报名入口查看审核结果。资格初审合格职员进入资格复审环节。资格审察贯穿招聘工作全过程，任何环节发现考试报名职员不符合招聘条件需要，取消其面试资格。2. 现场报名现场报名日期为2024年12月21日（星期六）上午9:0012月21日下午17:00，报名地址设在湖南师范大学招生与就业指导处学生职业进步中心（桃子湖文化创意产业园）。（二）资格复审资格复审时间：2024年12月21日（星期六）上午10:00－下午17:00，地址：湖南师范大学招生与就业指导处学生职业进步中心（桃子湖文化创意产业园）。现场报名职员在报名时同步进行资格复审。互联网报名条件初审合格职员到指定地址提交互联网考试报名条件的原件和复印件，与有效期内带二维验证码的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》。湘阴县教育局和湘阴一中现场进行资格复审，资格复审合格职员才能进入笔试、面试。资格审察贯穿招聘工作全过程，任何环节发现考试报名职员不符合招聘条件需要，取消其面试资格。（三）专业能力测试（笔试）专业能力测试（笔试）开考比率原则上高于1:3，少数专业特殊或确实很难形成角逐的职位，经县委人才办、县人社局赞同，可以取消、核减相应职位招聘计划或减少开考比率（高于1:2），也可以修改报名要求、延长报名日期。专业能力测试时间：2024年12月22日（星期日）上午9:00-11:30，地址：湖南师范大学招生与就业指导处学生职业进步中心（桃子湖文化创意产业园）。所有职位试教对象的确定，原则上根据1:3的比率，依据专业能力测试成绩从高分到低分确定试教对象，专业能力测试成绩相同（末位分数并列）的，一同进入试教。因舍弃或资格审察不合格而达不到1:3比率的，依据该职位专业能力测试成绩从高分到低分依次递补（同分处置方法同上），无职员递补的，可以相应核减、取消职位计划。（四）试教（面试）1.试教时间：2024年12月22日（星期日）下午14:00-17:30，地址：湖南师范大学招生与就业指导处学生职业进步中心（桃子湖文化创意产业园）。2.试教形式、分值和内容。试教形式为片段教学，分值为100分，主要评测考生的语言表达、领会教程、思维逻辑、组织课堂教学和综合剖析等能力。3.试教设最低合格分数线。试教最低合格分数线为当场（同一场次、同一个面试考官组）试教职员总成绩（有效成绩）的平均分数的90%；同时招聘职位实质参加试教人数没形成有效角逐的，考试报名职员试教成绩还需要高于当场（同一场次、同一个面试考官组）形成有效角逐职位入围体检职员的最低试教分数。未达到试教最低合格分数线的，不能进入下一环节。4.综合成绩合成职位综合成绩=专业能力测试成绩40%＋试教成绩60%。专业能力测试成绩、试教成绩及试教最低合格分数线均四舍五入保留两位小数，综合成绩四舍五入保留三位小数。5.同分处置方法。综合成绩相同的按试教成绩从高分到低分排名；再相同的，按学历（学位）层次从高到低排名。（五）签约入围体检的2025年毕业生，须现场与招聘单位签订就业意向协议书，时间、地址另行公告。（六）体检1.依据招聘职位计划，按该职位综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。2.体检时间、地址及需要另行公告。体检费由招聘单位依据录取职员提供的发票据实报销。3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定推行。4.体检合格职员才能进入考察环节。（七）考察考察工作突出政治标准，重点考察面试职员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、面试资格条件等方面的状况。组织考察时，依据考察对象的状况采取适合的考察方法，并形成具体的考察结论。考察合格职员为拟聘对象。（八）递补在体检、考察环节，因资格审察不合格或舍弃等状况导致招聘职位计划出现空缺时，可根据该职位综合成绩从高分到低分依次等额递补。（九）公示拟聘对象名单在湘阴县人民政府官方网站、湘阴一中官方公众号公示7个工作日。一经公示，不再递补。公示无异议的，或公示有异议但经查实不影响聘用的，确定为聘用对象。（十）聘用1.准时按规定办理聘用和编制手续。2.实行试用期。3.公开招聘新进职员一律与用人单位签订聘用合同，聘用合同须明确最低服务年限、违约处置方法等事情。原则上最低服务年限5年（含试用期），服务期内申请离职的，须退还已发放的人才政策待遇资金及支付肯定的违约金。4、其他事情1.考试报名职员未按需要参加从报名到聘用任一环节的，均视为舍弃面试资格。2.招聘期间，面试职员务必维持手机畅通，密切关注湘阴县人民政府官方网站和湘阴一中官方公众号的公告公告，因面试职员缘由致使错过招聘信息和时间节点影响招聘的，由面试职员自行承担责任。3.本次考试不指定参考书本，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。4.严格查处违纪违规行为。对各种形式、每个环节的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）等严肃查处。咨询电话：0730-2115695（湘阴县委人才办）0730-2512855（湘阴一中办公室）监督电话：0730-2219671（湘阴县教育局阳光服务中心）本公告及附件由县委人才办、县人社局、县教育局会同讲解。附件1：湖南湘阴县第一中学2025年度教师人才校园招聘职位表.xls附件2：湖南2024年考试录用公务员专业指导目录.xlsx中共湘阴县委人才工作领导小组办公室湘阴县人力资源和社会保障局 湘阴县教育局湘阴县第一中学2024年12月十日
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