2025年文山州事业单位公开招聘员工通告

为深入推行新年代人才强州策略，优化全州人才队伍结构，依据事业单位公开招聘有关规定，经州人民政府赞同，现将2025年文山州事业单位公开招聘员工有关事情通告如下。

1、招聘计划（一）2025年文山州各级事业单位面向社会统一公开招聘员工537名，其中：州属事业单位87名，文山市86名、砚山县26名、西畴县35名、麻栗坡县54名、马关县37名、丘北县56名、广南县71名、富宁县85名。（二）招聘职位由招聘单位编报，招聘专业、学历等与职位资格条件有关问题，由招聘单位及其主管部门负责讲解。招聘职位、人数、专业、学历和资格条件等具体内容详见《2025年文山州事业单位公开招聘员工职位计划表》（以下简称《职位计划表》），考试报名职员可通过文山州人社网（https://wszrsj.ynws.gov.cn/）查看。特别提醒：《职位计划表》中文山州第一中学的11个教师职位计划（职位代码1532620041415326200420）统一参加互联网报名，不参加3.29全省统一笔试，具体考试时间、考试方法等事情另行公告，请考试报名职员主动咨询文山州第一中学职位招聘有关政策，并当令关注文山州人社网发布的有关通告。文山州第一中学招聘职位咨询电话：0876-3029783。2、招聘范围（一）凡符合招聘基本条件和拥有《职位计划表》需要具体条件的职员均可考试报名。（二）定向招聘的对象1．符合条件的驻文山州军警部队现役军人随军家属。2．符合条件的应征入伍高校毕业生退役士兵。3．符合条件的退役士兵。4．符合条件的文山州村委会（社区）出色村干部。5．符合条件的残疾人或残疾人运动员。6．符合下列条件的云南到农村服务基层西部计划、三支一扶、特岗教师服务期满且考核合格的高校毕业生：（1）农村义务教育阶段学校教师特设职位计划教师（以下简称特岗教师）：2020年、2021年由省教育厅公开招聘的，服务期满三年，获得《农村义务教育阶段学校教师特设职位计划教师服务证书》，未转为正式在编教师且到今天未进入党政机关、事业单位和国有企业的特岗教师；2022年云南教育厅公开招聘的，年度考核合格，且截至2025年2月21日仍在职在岗的特岗教师。（2）参加三支一扶计划职员：2021年、2022年由省人力资源社会保障厅统一招募，服务期满两年，获得《高校毕业生三支一扶服务证书》，到今天未进入党政机关、事业单位和国有企业的三支一扶职员；2023年由省人力资源社会保障厅统一招募的，年度考核合格，且截至2025年2月21日仍在职在岗的三支一扶职员。（3）参加强学生志愿服务西部计划国家项目和地方项目的职员：2020年、2021年、2022年由共青团中央、共青团云南委及各州（市）团委招募，服务期满两年且考核合格，到今天未进入党政机关、事业单位和国有企业的西部计划志愿者；2023年由共青团中央、共青团云南委及各州（市）团委招募的，年度考核合格，且截至2025年2月21日仍在职在岗的参加西部计划国家项目和地方项目的职员。3、招聘条件（一）招聘基本条件1．具备中国国籍，遵守宪法和法律。2．具备好的政治素质和道德品行。3．拥有招聘职位需要的学历层次、所需专业或其它相应资格条件。4．拥有职位需要的身体条件。5．拥有考试报名职位所需的其他条件。6．考试报名职员年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（1989年2月至2007年2月期间出生），具备中级职称的年龄可放宽至40周岁（1984年2月及将来出生），具备高级职称的年龄可放宽至50周岁（1974年2月及将来出生），部分职位对年龄条件有特殊需要的以职位规定条件为准。（二）不符合报名要求的情形1．2025年2月16日以前，属各级党政机关、事业单位编制内员工的。2．现役军人。3．在各级事业单位招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为的职员。4．遭到党纪、政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员，遭到刑事处罚期限未满或者正在同意司法调查尚未作出结论的职员。5．机关事业单位公职职员曾被开除的。6．聘用后即与招聘单位有关职员构成回避关系的。7．在读的非应届毕业生。8．吸毒职员。9．被依法列入失信联合惩戒对象名单的职员。10．法律、法规、规章及政策规定不可以考试报名的其他情形。4、招聘方法2025年文山州事业单位公开招聘员工考试参加全省统一笔试（文山州第一中学职位除外），分级面试，按计划审批聘用。其中：笔试由州人力资源社会保障局统一组织推行；州属事业单位的面试由各主管部门组织推行，各县（市）的面试由所属县（市）人力资源社会保障局组织推行。5、考试报名程序本次招聘使用互联网报名方法进行（含只面试的职位），每个人限报一个职位。①互联网报名入口：文山州人事考试报名网站（https://220.164.79.75/wssyexam）；②手机报名：微信关注文山州人社局公众号，注册个人信息（注册账号可用于PC端登录），通过在线考试报名网址进行考试报名。报名主要程序是：签订诚信承诺书后按系统提示注册、提交考试报名申请、报名条件审核、在线缴费、报名状况查询、打印准考证等。（一）互联网报名报名日期：2025年2月17日09:002月21日18:00。考试报名职员登录报名网站，仔细阅读诚信承诺书，按需要填写各项信息，提交考试报名申请。考试报名职员须仔细核对所填报信息，并上传最近标准证件数码照片（JPG格式）。考试报名信息由考试报名职员自行维护且确保真实、准确，考试报名信息一经提交或审核通过，不再允许任何修改。因信息填写失误、照片模糊变形，影响后续招聘程序的，后果由考试报名职员自负。请合理安排报名日期，以免因互联网拥堵影响报名。《职位计划表》中定向招聘经军队旅（团）级以上单位政治工作部门批准，并办理了随军手续的驻文山州军警部队现役军人随军家属11名职位计划（职位代码15326201801、15326211401、15326220801、15326261401），符合条件的考试报名职员，请在报名网站中上传本人结婚证、毕业证、随军审批证明等材料。定向招聘随军家属职位咨询电话：0876-7950071。除随军家属职位外，互联网报名不进行有关证书证件审察，考生应付所填信息的真实性负责。如考试报名职员发现我们的信息被别人盗用进行恶意注册，可在2月20日17:00前携带本人身份证到各县（市）人力资源社会保障局或文山州人事考试院（文山市凤凰路华宇印象37号办公楼6楼）申请重置。报名期间，天天09:00到10:00系统关闭维护，请考试报名职员错开系统维护时间提交考试报名申请。（二）互联网交费交费时间：2025年2月17日09:002月23日24:00。报名费50元/科，通过网银缴纳，不设现场收费点。只面试的职位不收取报名费。各职位交费人数于次日在报名网站公布。逾期未交费的，视为自动舍弃考试报名。最低生活保障家庭职员，可以凭低保审批部门出具的有关证明材料减免考试费用用。减免成本申请时间截止2025年2月21日18:00，逾期不再办理。减免成本申请审核通过视为报名完成；申请减免成本审核不通过的考试报名职员，须于2025年2月23日24:00前完成在线缴费，不然视为自动舍弃考试报名资格。（三）报名条件审核审核时间：2025年2月17日09:002月22日18:00通过资格审核的，不可以再考试报名其他职位。未通过资格审核的，在2025年2月17日09:00至2月21日18:00期间可改报其他职位。互联网资格审核使用报名网站自动审核与人工审核相结合的方法进行。互联网报名不进行有关证书证件原件审核，考试报名者填写的信息须与证书证件上的内容一致。报名网站依据考生提供的信息，对照职位需要断定是不是符合职位条件，报名网站没办法断定的提交人工审核，人工审核结果将于24小时内反馈，请考试报名职员准时查询报名审核状况。互联网审核结果不作为确定符合职位条件的最后依据，资格审察贯穿招聘工作全过程，无论什么环节发现考试报名职员与招聘职位所需要的资格条件不符的，由招聘单位主管部门或县（市）人力资源社会保障局取消该考试报名职员考试报名资格或聘用资格。1．学历及毕业时间认定（1）职业院校毕业生参加事业单位公开招聘考试与普通高等院校毕业生享受同等待遇，在符合专业等其他条件的首要条件下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可考试报名学历需要为大学本科的职位，高级工班毕业生可考试报名学历需要为大学专科的职位。（2）毕业时间以毕业证书落款时间为准。所学专业由学历证书（即毕业证书）予以证明，多个学历证书间的学历信息不可以交叉用。（3）面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生，2025年住院医师规范化培训合格，考试报名医疗卫生机构职位的可视为2025年毕业生；住院医师规范化培训合格的本科学历临床医师（住培合格证书中的专业应当与职位需要相一致）可考试报名招聘条件为硕士研究生学历、学位的临床医学、口腔医学、中医专业职位。住院医师规范化培训尚没有结束的，不能考试报名医疗卫生单位的招聘职位。2．专业认定（1）专业设置参照教育主管部门最新下发的《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》和《研究生学位授与和人才培养学科目录》，参考职业教育、技工院校等专业目录设置职位招聘条件。国外学历依据教育部留学服务中心出具的《教育部国（境）外学历学位认证书》，所学专业由招聘单位依据留学回国职员所学课程进行审核。（2）专业需要条件设置了学科门类、一级学科（专业类），二级学科（专业）与专业学位类别（专业范围）等内容。所学学科专业不在选定的参考目录中，但与职位所需要的学科专业类同的，可在未纳入目录的专业栏填写所学专业，提供所学课程或有关资格证书，并主动联系招聘单位或主管部门确认报名条件。3．生源地或户籍认定生源地是指学生来源所在地。考试报名职员依据生源地或户籍所属地断定是不是满足此项条件。生源地或户籍仅需满足其中一个条件即可。（1）身份证号码以5326开头的，无论因工作或上学等缘由致使户籍发生迁移的，均认定为文山州生源，满足职位计划表中生源地或户籍栏为限文山州的职位需要。（2）生源地或户籍不是文山州内各县（市）的考生，考试报名户籍条件限制文山州或文山州内各县（市）的，仅限2024年12月31日之前办结迁移手续并获得文山州各县（市）户籍，且在资格复审时户籍仍在文山州各县（市）。4．少数民族认定依据《云南文山自治条例》，民族需要中限文山州少数民族职位，包含壮族、苗族、彝族、瑶族、回族、傣族、白族、布依族、蒙古族、仡佬族10个文山州世居少数民族。5．笔试加分认定依据《文山州进一步加大运动员文化教育和保障工作推行建议》（文政发〔2023〕13号）规定，对代表文山州参加第十六届及之前历届省运会符合加分的出色运动员，获得2、的笔试成绩加40分、获得3、的笔试成绩加30分。同时符合上述几项加分条件的，按最高中一年级项加分，不累计加分。拥有加分条件而未选择加分的，视为自动舍弃加分资格。报名职员的加分信息由文山州教育体育局确认，并在资格复审时提交《文山州出色运动员就业加分认定表》，咨询电话：08762190662。（四）计划裁减受开考比率限制的职位，交费人数比未达开考比率的，相应裁减招聘计划数。裁减后仍没办法达到职位开考比率的，取消该职位招聘。（五）报名状况公布2月28近日公布职位裁减和各职位报名状况。（六）考试报名职位调剂对于被取消考试报名职位且已交费的考生，允许改报符合条件的其他职位，并在2025年2月28日09:00至16:00期间，登录文山州人事考试报名网站，选择改报其他符合条件的职位。改报后，审核通过即视为改报成功。（七）打印准考证在线缴费成功后，考试报名职员请于2025年3月24日09:00至29日10:30，登录报名网站在线准考证打印。笔试及后续各招聘环节均须出具身份证及准考证，请妥善保管。6、招聘程序（一）笔试1．笔试时间及地址：2025年3月29日（星期六）上午08:30－10:00职业能力倾向测验10:00－12:00综合应用能力考试采取两个科目连续进行的形式，考试中途不休息。笔试地址由州级考务组织部门综合考场承载能力统筹安排，具体地址以笔试准考证为准。2．笔试科目考试考哪几科为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，分值各150分。考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。试题为两个考试考哪几科的合订本。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试概要》（2025年版）为准。本次考试统一配发文具。严禁将各种手表和具备通信、计算、存储等功能的电子设施带入考场。凡发现将上述设施带至座位，一律根据有关规定处置。特不要说明：（1）参加自然科学专技类（C类）考试的考生统一配发直尺（为无计算、存储或通信功能的普通直尺）。（2）医疗卫生类（E类）为合订本，客观题所有考生均须作答，主观题由考生按考试报名具体职位类别作答。3．笔试成绩公示笔试成绩于5月上旬公布，具体时间在文山州人社网另行公告。成绩公布后3天内同意考生分数查疑申请（查疑种类：参加考试但分数为零分的职员、未缺考但被标记为缺考的职员、对违纪情形有异议的职员）。考生在符合查疑情形下，凭本人身份证、准考证到文山州人事考试院（电话：08762129133）申请查疑，逾期不再受理。（二）最低合格分数线根据所有参加笔试职员有效成绩平均分的80%（保留到小数点后两位）划定笔试最低合格分数线，对定向招聘的职位予以适合倾斜，达到最低合格分数线方能进入下一招聘程序。具体公布时间和有关需要将在文山州人社网另行公告。（三）资格复审1．资格复审人选确定资格复审人选由各县（市）人力资源社会保障局和州属各招聘单位主管部门在最低合格分数线以上职员中，按笔试成绩（含笔试加分）从高分到低分顺序确定。其中：考试方法为笔试和面试（考核）相结合的职位，按开考计划数1:2比率确定资格复审人选，达到笔试合格分数线人数低于1:2比率的职位按实质合格人数确定资格复审人选；考试方法为只笔试的职位，按开考计划数1:1比率确定资格复审人选；考试方法为只面试的职位，通过互联网报名条件初审职员全部进入资格复审。2．资格复审时间、地址和方法资格复审时间、地址和有关需要将在文山州人社网另行公告。州属事业单位资格复审由招聘单位主管部门（无主管部门的由招聘单位）负责，县乡事业单位由县（市）人力资源社会保障局依据实质状况组织推行。3．资格复审内容考生须根据职位需要提供原件和复印件（原件退回、复印件存档）进行审核：本人身份证、户口簿、毕业证、学位证、准考证及所考试报名职位条件需要的有关证书原件（2025年普通高校全日制毕业生最迟于考察时提供毕业证和学位证），有笔试加分的还需提供加分依据原件。若所提供资料与招聘计划职位不符，则资格复审不合格。资格复审不合格或逾期未参加资格复审的考试报名职员，不能进入后续招聘程序。资格复审时出现因职员舍弃或复审不合格的职位，可从同职位达到笔试最低合格分数线且符合职位条件的考生中，按笔试总成绩从高分到低分顺序对符合职位条件的职员进行2批次递补。笔试加面试的职位，递补后出现达不到1:2比率的，不再递补，按实质合格人数拓展面试。自愿舍弃资格复审的职员（含递补职员），在资格复审结束首要条件交考生本人亲笔签名的自愿舍弃资格复审承诺材料。既不提交承诺材料又不按规定时间参加资格复审的，视为自动舍弃资格复审，由此带来的后果，由考试报名职员自行承担。（四）面试面试由各县（市）人力资源社会保障局和州级各招聘单位主管部门统一组织推行，定向招聘随军家属职位的面试（考核）工作由州人力资源社会保障局组织推行，有关事情另行公告。面试满分100分，面试最低合格分数线全州统一划定为60分，面试成绩未达最低合格分数线的，不能进入后续招聘程序。（五）综合成绩计算办法1．只笔试的职位：综合成绩=（笔试成绩+加分）3；2．只面试的职位：综合成绩=面试成绩；3．笔试和面试相结合的职位：综合成绩=（笔试成绩+加分）350%＋面试成绩50%；4．定向随军家属职位：综合成绩=（笔试成绩+加分）340%＋面试成绩（百分制）30%+考核成绩（百分制）30%。上述成绩中，笔试成绩、面试成绩、考核成绩通过计算四舍五入保留两位小数，并按保留两位小数的计算结果代入综合成绩的计算表达式中，综合成绩均按四舍五入保留2位小数予以计算并公布。（六）考察、体检1．确定人选只笔试的职位，体检和考察人选在笔试最低合格分数线以上的资格复审合格职员中，按开考计划数等额确定；涉及面试的职位，体检和考察人选在面试最低合格分数线以上职员中根据综合成绩从高分到低分顺序，按开考计划数等额确定。综合成绩并列（保留两位小数的综合成绩若相同，视为综合成绩并列）时，按面试、职业能力倾向测验、综合应用能力、考核成绩的先后顺序依次确定；若仍然没办法确定考察和体检人选的，须进行加试，不能超计划确定人选。2．考察由招聘单位行政主管部门会同招聘单位对资格审察合格的人选进行全方位考察。主要对拟聘用职员的人事（学籍）档案、诚信档案及政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等状况，与是不是具备应当回避的情形，身心健康情况，与招聘职位的匹配度等状况。同时核实考察对象是不是符合面试职位资格条件、提供的面试信息和有关材料是不是真实准确等状况。考察不合格者，不予聘用；填报信息不实或提供不真实证明材料者，不予聘用。教师职位在考察环节还需核查师德师风状况，凡存在性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害、猥亵等违法犯罪记录的，一律不予聘用。3．体检由各县（市）人力资源社会保障局、州属招聘单位主管部门依据工作进展状况统一组织考察合格职员到具备体检资质的公立医院拓展体检。体检成本由考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定实行。法律、法规、规章或国家行业主管部门有统一规定的，从其规定。事业单位定向招聘残疾人，应当合理确定残疾人入职体检标准。体检结果需要有主检医师签署建议，并加盖医院印章。体检大夫与考生有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实状况的考生，将取消聘用资格。在孕产期的考生，经体检医院确认同以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家有关政策规定在产休假结束一个月内进行体检。招聘单位和考生对体检结论有疑问的，应在接到体检结论公告之日起5日内提出复检申请，体检结果以复检结论为准。考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认同。考生不按规定时间参加考察或体检视为自动舍弃。考察、体检不合格，或自动舍弃考察、体检的，只笔试的职位，可从同职位考生中，在符合职位条件的笔试最低合格分数线以上，按综合成绩从高分到低分顺序进行1次递补；笔试加面试（含仅面试）的职位，在参加面试的考生中，按综合成绩从高分到低分顺序进行1次递补。递补职员名单由各县（市）人力资源社会保障局或州属招聘单位主管部门进行公示。（七）公示和聘用1．确定拟聘用职员各县（市）人力资源社会保障局、州属各招聘单位主管部门根据规定的程序和标准，依据综合成绩、考察和体检状况确定拟聘用职员。实行合并招聘的职位，考察和体检结束后，要组织考察、体检合格职员，按综合成绩从高分到低分顺序选岗，确定具体聘用职位，并签字确认，职位选定后不能变更。2．公示和聘用拟聘用职员由各县（市）人力资源社会保障局和州属各招聘单位主管部门公示，公示期为5个工作日，公布举报电话，同意社会监督。公示期满后，对没问题或反映的问题不影响聘用的职员，办理聘用手续；对公示期间反映有影响录用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时很难查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。拟聘用职员需要在规定的时间内到指定地址办理聘用有关手续。无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。聘用工作原则上于2025年9月30近日完成。7、纪律需要（一）考试报名职员在参加本次招聘的过程中，应准时登录文山州人社网和各县（市）人民政府网站知道招聘工作进程和有关事情通告，并维持报名时登记的联系电话畅通。若因考试报名职员不准时上网或联系电话不畅通而导致的后果，由本人自负。所有考试报名职员登录报名入口时需仔细阅读并赞同《考生报名诚信承诺书》，若违背承诺则按有关规定予以处置。（二）对违反招聘纪律、填报不真实信息报名或在考试中弄虚作假的考生，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人力资源社会保障部令第35号）进行处置；已经聘用的，一经查实，解除聘用合同，予以清退；触犯法律的，移交司法机关处置。（三）招聘过程中存在应当回避的情形，严格根据《事业单位人事管理回避规定》实行，对违反规定的，将依法给予组织处置或处分。8、郑重提示（一）自《通告》发布之日起至正式报名前，《职位计划表》有细微调整的将准时更新发布，请各位考试报名职员在正式报名前下载最新的《职位计划表》，对照职位需要选择符合我们的职位。（二）本次招聘有关公告或有关工作安排在文山州人社网和各县（市）人民政府网站发布，因查询错误信息导致考试报名失误的，由考试报名职员自行负责。（三）本次考试不举办也不委托任何机构拓展考试辅导培训。现在社会上出现的假借文山州事业单位招聘考试命题组、历年命题专家、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考试报名者提升警惕，切勿上当被骗。（四）本《通告》所附文件与《通告》具备同等效力，请考试报名职员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽导致的考试报名失误所带来的所有后果由考试报名职员自行承担。9、服务与监督（一）招聘政策咨询文山市人力资源和社会保障局：0876-2629229文山市人民政府网站：http://www.ynwss.gov.cn砚山县人力资源和社会保障局：0876-3063236砚山县人民政府网站：http://www.yanshan.gov.cn西畴县人力资源和社会保障局：0876-7625798西畴县人民政府网站：http://www.xczw.gov.cn麻栗坡县人力资源和社会保障局：0876-6622525麻栗坡县人民政府网站：http://www.ynmlp.gov.cn马关县人力资源和社会保障局：0876-7130538马关县人民政府网站：http://www.ynmg.gov.cn/丘北县人力资源和社会保障局：0876-4126084丘北县人民政府网站：http://www.ynqb.gov.cn广南县人力资源和社会保障局：0876-5153454广南县人民政府网站：http://www.yngn.gov.cn富宁县人力资源和社会保障局：0876-3069739富宁县人民政府网站：http://ynfn.gov.cn文山州人民政府网站：http://www.ynws.gov.cn/文山州人力资源和社会保障局：0876-3990854文山州人力资源和社会保障局网站：https://wszrsj.ynws.gov.cn/中共文山州委办公室：0876-3990129中共文山州委宣传部：0876-3990599中共文山州委政法委员会：0876-3990632文山州教育体育局：0876-2180556文山州第一中学：0876-3029873文山州民政局：0876-2146955文山州司法局：0876-2189864文山州财政局：0876-2184337文山州生态环境局：0876-3037175文山州交通运输局：0876-3016275文山州文化和旅游局：0876-3052055文山州卫生健康委员会：0876-2195746文山州审计局：0876-3990782文山州广播电视局：0876-3037275文山州林业和草原局：0876-3052917文山州政务服务局：0876-2132571文山州检验测试认证院：0876-2186213文山州工商业联合会：0876-2126743文山州军分区政治工作处：0876-7950071（二）互联网报名及打印准考证咨询文山州人事考试院：0876-2129133、2133879（三）监督电话文山市：0876-2157809砚山县：0876-3121895西畴县：0876-3058047麻栗坡县：0876-6621622马关县：0876-7121863丘北县：0876-4121185广南县：0876-5160920富宁县：0876-6128200文山州人力资源和社会保障局直属机关纪委：0876-3990860附件：1.2025年文山州事业单位公开招聘员工职位计划表.xls2.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试概要（2025年版）.pdf文山州人力资源和社会保障局2025年2月十日

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