2026年应届博士研究生，放宽到43周岁以下（1982年2月将来出生）。获得多个层次学历的面试职员，根据与招聘职位所需要的学历和专业相符的年龄报名。（七）2026年应届毕业生须于2026年7月31近日获得相应毕业证书、学位证书，逾期未获得者将取消招聘资格。（八）有下列情形之一者不能考试报名或不予招聘：1.因犯罪受过刑事处罚的职员；2.被开除中共党籍、被开除公职的职员；3.尚未解除党纪、政务、事业单位员工处分或者正在同意纪律审察和监察调查的职员；4.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员；5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，且在记录期限内的职员；6.考试报名职位存在《事业单位人事管理回避规定》中应回避情形的职位；7.法律、政策规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员。3、招聘程序招聘坚持公开、平等、角逐、择优原则，按以下程序组织进行：（一）在线报名和资格审察1.职位查看考试报名职员请登录甘肃妇女网（http://www.gswomen.org.cn/）或甘肃人力资源和社会保障厅网站（http://rst.gansu.gov.cn）人事考试专栏事业单位公开招聘考试列表，认真阅读公告内容及其他有关政策规定，查阅《甘肃妇联直属事业单位公开招聘职位列表》（附件1），详细知道有关信息，确定考试报名职位。在线报名期间，考试报名职员如咨询职位需要的专业、学历、资格条件等事情，请直接与甘肃妇联联系；报名技术咨询，请与省人力资源考试中心联系。2.在线报名本次报名参加甘肃2026年上半年事业单位公开招聘分类考试集中统一报名，采取在线报名方法进行，考试报名职员应当仔细阅读报名网站内《考生考试报名诚信承诺书》《报名网站操作指南》（附件3）等内容，报名用的居民身份证需要在有效期内，且与考试时用的本人有效居民身份证一致。①用户注册。考试报名职员需登录甘肃人事考试网（https://ks.rst.gansu.gov.cn）在线报名栏目，点击甘肃2026年上半年事业单位公开招聘分类考试或直接点击网站飘窗进入报名专题页面。报名注册时需要准确填写本人名字、身份证号码、手机号码和电子邮箱（招聘期间维持通信畅通）等信息，并妥善保管用户名和密码。②提交考试报名申请。每名考试报名职员限报一个招聘单位的一个职位。考试报名申请提交时间为2026年2月25日9:00至3月2日18:00。考试报名职员需根据系统提示进行信息填报，提交的考试报名信息和材料需要真实、准确、有效，并且符合选报职位的考试报名条件，且每次只能选报1个职位，不然导致的后果由考试报名职员本人承担。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的、恶意注册干扰正常报名秩序的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）严肃处置，所交费用不予退还。③网上资格审察和结果查看。甘肃妇联于2026年2月25日9:30至3月3日18:00期间对考试报名职员申请进行审察，确认考试报名职员是不是具备考试报名资格。考试报名职员可登录报名网站查看资格审察结果。通过资格审察的，不可以再改报其他职位，未通过审察的，可补充健全信息或改报其他职位。
2026年3月2日18:00至3月3日18:00期间，报名条件审察未通过的考试报名职员，可于3月3日18:00前改报其他职位，3月3日18:00 后未通过资格审察的考试报名职员，不可以再改报其他职位。本次招聘对考试报名资格的审察贯穿招聘全过程。在各环节发现考试报名职员不符合考试报名资格条件的，均可取消其考试报名资格或者聘用资格。④报名交费。通过资格审察的考试报名职员，可登录在线报名系统进入交费页面，按规定缴纳笔试报名费150元，交费时间为2026年2月25日9:30至3月4日18:00。交费成功后视为报名成功，除政策原因外，原则上不予退费。未按规定报名并交费者，视为自动舍弃。最低生活保障对象、特困职员、预防返贫监测对象、最低生活保障边缘家庭成员、刚性支出困难家庭成员和残疾人考试报名职员，可申请减免报名考试费。通过审核的拟减免考试费考试报名职员，需先在在线缴费，然后在报名网站的交费环节提交减免申请，符合减免条件职员考试费按原交费途径退还。省内户籍和生源地的申请职员信息由省民政厅、省农业农村厅、省残联核实，省外户籍和生源地的申请职员须分别将家庭所在地出具的本人最低生活保障证明、残疾人证件等原件扫描或拍照上传至报名网站，由省人力资源考试中心负责审核。申请减免笔试报名费的截止时间为3月4日12:00。⑤报名信息修改。为确保考试的严肃性和公平公正，考试报名职员填写的名字、身份证号码等重点身份信息原则上不予更改。确因填写错误，致使实名认证（实时认证）未通过的，可按程序申请更改。考试报名职员申请更改报名信息，须持本人有效居民身份证原件（复印件）并填写《报名信息更改申请表》（附件2）。省直单位考试报名职员到省人力资源考试中心（兰州城关区东岗东路1415号劳动大厦A座708室）审察、修改。受理截止日期为2026年3月2日18:00，逾期不予受理。因居民身份证与准考证个人信息不同没办法参加考试的，责任由考试报名职员自负。⑥打印《准考证》。通过资格审察并交费成功的考试报名职员，可于2026年3月24日9:00至2026年3月29日9:00登录甘肃人事考试网（https://ks.rst.gansu.gov.cn）准考证打印（A4纸），并妥善保管。（二）笔试1.笔试时间及科目①综合管理类（A类）2026年3月28日（星期六）上午08:30|10:00 职业能力倾向测验（A类）10:00|12:00 综合应用能力（A类）②社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）、医疗卫生类（E类）2026年3月29日（星期日）上午08:30|10:00 职业能力倾向测验（B、C、D、E类）10:00|12:00 综合应用能力（B、C、D、E类）笔试参加好友社部人事考试中心组织的2026年上半年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试，所有应试职员均须参加相应类别的两科考试，满分均为150分。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲|》（2026年版）（附件4）为准。笔试开考比率根据该职位招聘计划人数与该职位通过资格初审人数高于1:3（招聘职位计划数与实质交费人数之比）的比率确定，不足1:3的，取消该职位招聘计划。2.笔试地址应试职员可根据自己状况选择系统内设置的考区参加笔试，具体地址以《准考证》打印地址为准。请应试职员提前熟知考试知识点路线，确保按时参加笔试。3.证件需要考试当日，应试职员须携带在线报名系统打印的纸质《准考证》（A4纸）原件和与报名时一致的有效期内居民身份证原件（含临时居民身份证）参加笔试，两证不全与信息不符者不能参加考试。居民身份证遗失或过期的，应于考试前至公安派出所补办有效临时居民身份证。4.净化笔试考务环境考试过程中考务组织部门将协调公安、无线电管理等有关部门，加强工作力度，不断净化考试环境，严厉打击制作假身份证骗取考试资格、发送无线电信号进行高科技作弊等行为。各考试知识点将对所有进入考场的应试职员进行入场安检，凡发现携带高科技作弊器材的，一律按违纪处置。考试结束后，由专业机构进行试题雷同测试，被甄别为雷同答题的应试职员，将给予该科目考试成绩无效的处置。被认定为雷同试题的应试职员，有其他有关证据证明其作弊行为成立的，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）有关规定，严肃处置。5.成绩公布笔试成绩于4月下旬，在甘肃妇女网（http://www.gswomen.org.cn/）公布。原则上只同意对缺考、零分和违纪违规三种情形有异议的考试报名职员在成绩公布规定的时间内进行成绩复核。（三）资格复审和面试1.对拟参加面试职员进行资格复审，复审对象依据各职位笔试成绩由高到低的顺序，同一职位笔试成绩名次末位并列的同时进入资格复审环节，根据职位计划招聘人数与参加复审职员1:3的比率确定，达不到1:3比率需要的，取消资格复审及后续招聘环节。2.参加资格复审职员需提供报名登记表、最近2寸免冠白底彩色正面证件照（与报名表中照片一致）2张、有效身份证、毕业证、学位证、获奖证书、《职位列表》中需要的有关资格证等其他有关证明的原件和复印件（尚未拿到毕业证、学位证者提供所在院校证明，需明确表示可以在2026年7月31近日获得职位需要的相应学历毕业证、学位证）。有工作单位者还需提供有人事管理权限部门赞同面试的证明、有关工作历程证明。学历资历审核除提供学历证书原件外，还需提供《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网免费申请）。留学回国职员须持国内驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的留学回国职员证明、教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书等材料。通过资格复审的面试职员领取《面试公告书》，资格复审材料与在线报名信息不同的，不予通过，出现的空缺职位依序等额递补。3.面试采取结构化面试的方法进行，满分为100分，主要测试面试者专业素养、剖析判断、逻辑思维、语言表达、临场应变等能力。依据笔试成绩从高到低，按该职位招聘计划人数与参加面试人数1:3的比率确定职位入围面试职员名单，达不到1:3的，取消面试及后续招聘环节。参加面试者需要出具面试公告书、本人准考证、有效身份证，以上三种证件不全者不能参加。4.资格复审和面试具体时间地址，由省妇联公开招聘工作领导小组办公室在甘肃妇女网（http://www.gswomen.org.cn/）发布公告。（四）综合成绩确定综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比率计算确定。成绩若出现小数，四舍五入后，保留小数点后两位。综合成绩计算公式为: 综合成绩＝笔试成绩/360%+面试成绩40%。考生综合成绩并列的，按笔试成绩由高到低排序确定排名，笔试成绩仍相同的，采取加试面试的方法确定排序。考生综合成绩在甘肃妇女网（http://www.gswomen.org.cn/）公布。（五）考察依据综合成绩排名先后，按1:1的比率确定等额考察人选，由省妇联统一派出考察组，采取个别谈话、召开座谈会、调阅档案等方法，对考察对象在政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、工作实绩、学习和现实表现、遵纪守法等方面的状况进行全方位考察，实事求是、客观公正地作出考察结论。因考察不合格或自愿舍弃出现的职位空缺，按同一职位总成绩由高到低的顺序依次等额递补（面试缺考者不能递补）。考察贯穿招聘全过程。面试职员在考察过程中提供不真实材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，不予聘用。（六）体检甘肃妇联公开招聘工作领导小组办公室依据综合成绩排名先后，按1:1的比率对考察合格的拟聘用职员组织体检。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）的公告》（人社部发〔2016〕140号）文件实行。面试职员对体检结果有疑问时，可以在接到体检结论公告之日起7日内，提出复检申请，由甘肃妇联公开招聘工作领导小组办公室安排复检。复检以一次为限，以复检结论为准，复检成本由面试职员自理。面试职员应严格遵守体检规定和需要，做到身份真实有效，认真完成全部体检项目。对弄虚作假或者隐瞒真实状况（如隐瞒影响聘用的疾病、病史）使得体检结果失真等紧急违纪违规行为的，不予聘用。体检不合格者，取消聘用资格，形成的缺额，根据该职位综合成绩排名由高到低依次等额递补（面试缺考者不能递补）。（七）公示和聘用甘肃妇联按招聘计划数目等额确定拟聘职员，由甘肃妇联网站进行5个工作日的公示。经公示无异议后，报省委组织部备案。对备案后的拟聘职员按有关规定确定职位等级、签订聘用合同、推行职位聘用、兑现相应待遇。对公示期间反映的问题，由甘肃妇联负责调查核实，经查证属实，不符合聘用规定的，取消聘用资格；一时很难查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。公示及将来环节出现的职位空缺，经甘肃妇联研究赞同，且体检、考察合格后可以递补。递补职员在甘肃妇联网站进行5个工作日的公示，递补职员公示及之后环节再出现的职位空缺，不再递补。4、其他事情1.本次考试不指定用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训机构。对于社会上有关事业单位公开招聘分类考试培训、网站或者出版物等，请广大考试报名职员提升警惕、理性对待，防止上当被骗，预防权益受损。请社会各界加大监督，如发现以上状况，请向有关部门举报，依法依规严肃查处，一同维护好的考试秩序，打造公平公正、安全有序的考试环境。2.领取准考证、笔试、资格复审、面试、体检等公告将通过甘肃妇联网站公告、电话等方法告知，请随时关注，同时维持报名时提供的通讯方法畅通，若因本人不准时阅读有关信息导致的所有后果，由本人负责。3.本公告由甘肃妇联负责讲解。监督部门：甘肃妇联机关纪委：0931|8270230招聘单位：甘肃妇女儿童服务中心：0931|8591355甘肃妇联保育院：0931|8606371甘肃妇联第二保育院：0931|8265003技术咨询：省人力资源考试中心咨询电话：0931|4676230、8525772报名技术咨询电话：4000010370附件：1.甘肃妇联直属事业单位公开招聘职位列表2.报名信息更改申请表3.报名网站操作指南4.《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲|》（2026年版）附件下载：附件1：甘肃妇联直属事业单位公开招聘职位列表.xlsx附件2：报名信息更改申请表.doc附件3：报名网站操作指南.pdf附件4：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲|（2026版）.pdf
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