3、报名1.报名日期。自公告发布之日起至2025年5月26日止（公告发布网址：杭州人力资源和社会保障网http://hrss.hangzhou.gov.cn/）。2.报名材料。身份证，学历学位证书（留学职员还应提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书），专业技术资格证书，国际标准化组织注册专家工作履历证明材料，英语专业八级或全国翻译专业资格（水平）考试英语口译二级或笔译二级及以上等高水平英语等级证书，工作营业额及获奖证明材料（如有）等。3.报名方法。报名使用邮件形式。报名材料投送成功与否，以是不是收到邮箱的自动回复为准。电子邮箱：isotc321@vip.163.com。报名材料发送成功后请与招聘单位电话确认。4、资格审察1.资格初审。招聘单位将依据招聘职位所需条件对报名职员进行资格初审，并通过邮件或电话方法向资格初审合格职员反馈结果，未通过资格初审的职员则不另行公告。2.资格复审。招聘单位将公告资格初审合格职员参加资格复审，资格初审合格职员需携带报名材料原件在规定的时间、地址参加资格复审。资格复审合格职员参加考试。5、考试考试采取面试+英语口语测试的方法进行。面试主要考察职位有关专业常识水平、逻辑思维能力、剖析和解决问题能力、语言表达能力等，成绩按100分制计算。英语口语测试主要考察英语口语表达能力，成绩按100分制计算。考试总成绩计算公式为：面试分数50%+英语口语测试分数50%。60分为合格线，不合格者不可以列入考察对象。考试不设最低开考比率。6、考察依据考试成绩，合格线以上者从高分到低分按招聘计划1:1的比率确定考察对象。考察内容包括被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。考试报名职员提供的信息和证书等材料，应当真实、准确、有效，考察中发现弄虚作假者，一经查实，取消考察资格。7、体检考察合格职员确定为体检对象。体检标准及项目参照浙江公务员录用体检有关规定实行。如出现考察或体检不合格、或考试报名职员主动舍弃等状况，在考试合格职员中按考试总成绩从高分到低分依次确定递补职员。8、公示及聘用依据考试、考察、体检结果，确定拟聘职员，并在杭州人力资源和社会保障网（http://hrss.hangzhou.gov.cn/）、杭州市场监督管理局网站（http://scjg.hangzhou.gov.cn/）公示7个工作日。公示期满后无异议，办理有关手续，签订聘用合同。9、监督与咨询（一）监督杭州市场监督管理局机关纪委：0571-89582703杭州市场监督管理局组织人事处：0571-89582541（二）咨询杭州标准化研究院（杭州标准化国际交流中心），地址：杭州拱墅区莫干山路803号；邮编：310011；咨询电话：0571-87152526、0571-87152523（咨询时间：工作日8:30-11:30，13:30-17:00）；联系人：陈老师、丁老师；报名互联网技术咨询电话:0571-85466685（咨询时间：工作日9:00-11:30，13:0017:00）联系人：应老师；本公告由杭州市场监督管理局负责讲解。附件：附件：杭州标准化研究院公开招聘高层次人才报名表.doc杭州市场监督管理局2025年4月30日
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