贵港农业农村局关于公开选调员工的公告贵港农业生态和耕地水平保护中心为贵港农业农村局管理的公益一类副处级事业单位，为进一步加大干部队伍建设，现面向全市公开选调员工8名。现或有关事情公告如下：1、职位公开选调职位为专业技术职称职位，各职位具体选调资格条件详见《贵港农业农村局公开选调员工职位表》（附件1，以下简称《职位表》）。2、报名范围及资格条件（一）报名范围贵港辖区内在职在编公务员（参照管理职员）或财政全额拨款事业单位在职在编管理职员、专业技术职员。（二）选调职员资格条件1.具备好的政治素质和道德品行；2.具备好的业务素质和工作能力，工作实绩突出；3.在机关、事业单位在编在岗的工作年限累计不少于5年，同时符合其他有关服务年限的规定需要；通过借调等形式不在本单位工作超越半年的，不计入在编在岗工作历程时间；4.近3年年度考核均为合格或称职以上档次；5.一般具备全日制大学本科以上学历。具备中级专业技术职称的职员，须具备全日制大学专科以上学历，并获得大学本科以上学历；具备高级专业技术职称职员须获得大学本科以上学历；6.具备与拟任（聘）职位需要相当的工作历程和任职资历；拟任（聘）职位实行执业（职业）资格规范的，需要具备相应国家规定的执业（职业）资格证书；7.考试报名中级及以上专业技术职位的职员，年龄一般低于40周岁（1985年十月24日将来出生）；考试报名初级专业技术职位的职员，年龄一般低于35周岁（1990年十月24日将来出生）；8.在一线从事农业农村工作或具备农业农村工作历程的优先；9.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。（三）有下列情形的，不能交流到市直事业单位1.在现单位工作未满1年或未满政策规定、培养协议约定和有关规定的最低服务年限的；2.新聘用（录用）试用期、任职试用期未满的；3.近3年年度考核有被确定为基本合格（基本称职）及以下或不确定档次的（不含因试用期不确定档次职员）；4.要紧公务尚未处置完毕，且须本人继续处置的；5.人事档案未经审核，或者出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作历程、机关事业单位在编在岗职员身份等存疑未经认定的，或档案材料存在涂改造假嫌疑未经审核的；6.被依法列为失信联合惩戒对象的；7.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查、侦查尚未作出结论的；8.受处分期间或影响期未满的；9.交流后构成任职回避关系的；10.法律、法规及有关政策规定明确不能交流的其他情形。（四）参加选调职员还应当符合《关于进一步规范贵港市直事业单位员工交流工作的公告》（贵人社发〔2024〕49号）等文件其他规定。本次公开选调所涉及的年龄、职称、职业资格、处罚处分期限、影响期限、服务年限及工作历程、资历年限等有关资格条件的计算时间截止2025年十月。3、选调工作程序（一）报名日期及方法1.报名日期：2025年十月24日至2025年11月6日，上午8:00|12:00，下午3:00|6:00（双休日不办理报名）。2.报名方法：采取现场报名的方法。有意者请填写《贵港农业农村局公开选调员工报名表》（附件2，可从贵港农业农村局官方网站http://nyncj.gxgg.gov.cn/或贵港人事人才网https://gg.gxrc.com/下载），携带身份证、学历证、学位证、职称资格证书及本人最近正面免冠同版一寸照片2张，到贵港农业农村局报名审核。考试报名职员应付提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。3.报名地址：贵港金港大道1090号贵港农业农村局410办公室，联系人：韦婧、谭乃淙，联系电话：0775|4537586，传真：0775|4537563。（二）资格审察依据选调条件和报名材料对报名职员进行资格审察，经资格审察符合条件的，由贵港农业农村局电话公告本人。资格审察贯穿报名、考试、体检、考察每个环节，一旦发现不符合考试报名条件，立刻取消选调资格。（三）考试1.确定笔试、面试人选经资格审察符合条件的确定为笔试人选。同一职位报名通过资格审察人数与选调计划人数达3:1比率方可开考，达不到该比率则取消该职位选调计划；依据笔试合格成绩按招聘职位从高分到低分顺序按1:3的比率确定入围面试人选，末位成绩出现并列的，一同确定为面试人选。考试报名职员须持本人有效居民身份证参加笔试、面试。2.考试时间、地址具体考试时间和地址以贵港农业农村局电话公告为准。3.考试方法及内容考试分为笔试和面试，满分均为100分，合格均为60分，未达60分者不可以进入下一步选调程序。（1）笔试使用闭卷方法进行，主要测试报名职员的政策理论水平、剖析和解决实质问题的能力、文字表达能力、综合素质等。笔试阅卷完成后，笔试成绩由贵港农业农村局公开选调事业单位职员工作领导小组以发送短信的方法发布至考生个人，成绩发布时间另行公告。（2）面试使用结构化面试方法，主要测试报名职员的业务素养、综合剖析、语言表达、人际交往等能力。面试考官由贵港农业农村局和贵港组织人社部门等有关职员组成。4.总成绩的计算方法笔试与面试成绩网站权重按4:6比率确定。总成绩＝笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）。（四）考察及体检依据选调职位核准计划1:1的比率，根据笔试、面试分数合格职员总成绩从高分到低分顺序确定考察人选，总成绩出现并列时，按面试成绩高的确定考察人选。考察参照《关于做好公务员录用考察工作的公告》（国公局发〔2013〕2号）和《干部人事档案工作条例》需要，根据新时期好干部标准，依据拟聘用职位的需要，采取多种形式，全方位知道考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现与需要回避的状况等。体检标准按事业单位公开招聘有关规定实行，成本由考生承担。考察与体检时间另行公告。依据对考察人选的考察状况，根据选调职位核准计划1:1的比率，根据笔试、面试分数合格职员总成绩从高分到低分顺序确定选调人选。（五）公示及办理调动手续考察与体检合格者，经贵港农业农村局党组会议研究，择优确定拟选调职员名单，并将名单在贵港农业农村局官方网站公示5个工作日，公示期间无不好的反映或反映的问题经核实不影响选调的，按规定办理调动手续。（六）纪律与监督选调工作同意贵港纪检监察部门全程参与监督。对违反公开选调纪律、弄虚作假的考试报名职员，一经查实，立即取消其选调资格。本公告未尽事宜，由贵港农业农村局科教与人事科负责讲解。咨询电话：0775－4537586。附件：附件1：
1.贵港农业农村局公开选调员工职位表附件2：2.贵港农业农村局公开选调员工报名表贵港农业农村局2025年十月24日

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