葫芦岛2025年面向退役本科毕业生士兵招聘事业单位员工公告依据葫芦岛退役军人事务局、中共葫芦岛委组织部、中共葫芦岛委机构编制委员会办公室、葫芦岛人力资源和社会保障局、葫芦岛财政局、葫芦岛军分区动员处等六部门联合印发的《葫芦岛面向退役本科大学生士兵公开招聘事业编制职员推行策略（2025|2029）》文件精神，与事业单位公开招聘有关文件规定,经葫芦岛政府赞同,拟面向2024年退役本科毕业生士兵招聘事业单位员工。现或有关事情公告如下：1、职员范围职员范围由市退役军人事务局负责。本次符合考试报名条件职员待报名条件审核后最后确认。如有下列情形的,不能考试报名:（一）因故未服满2年兵役职员；（二）从葫芦岛以外区域应征入伍；（三）曾因犯罪受过刑事处罚的；（四）受刑事处罚期限未满或者正在同意司法调查尚未做出结论的；（五）遭到党纪、政纪处分期限未满或正在同意纪律审察的;（六）近5年内在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有考试作弊行为不可以考试报名的;（七）被开除公职的或被辞退未满5年的公务员、事业单位员工;（八）现役军人、机关事业单位在编在岗职员，含考生报名时不是试用期内，但在报名后、录（聘）用前成为试用期内机关事业单位员工的;（九）聘用后即构成回避关系的;（十）法律、法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形。2、职位信息本次招聘事业单位员工共提供100个事业编制职位，具体职位信息附后。3、考试方法采取笔试和面试方法。4、工作步骤报名报名工作由市退役军人事务局负责。1、报名日期：2026年1月19日||1月23日，上午9:00至11:30，下午14:00至16:30。2、报名地址：葫芦岛退役军人事务局三楼会议室3、报名方法：采取现场报名方法，报名时不报具体职位，只报职位所属区域。报名条件审察报名条件审察工作由市退役军人事务局负责。考试报名职员报名时,须携带填写完整并打印的《葫芦岛2025年面向退役本科毕业生士兵招聘事业单位员工报名登记表》、中国人民解放军义务兵退出现役证、居民身份证、户口本、毕业证书、学位证书及学信网下载打印的15天内的《教育部学历、学位证书电子注册备案表》等,以上材料均需提供原件及复印件,并随附上述同版照片2张。本次考试实行诚信报名,且资格审察贯穿招聘工作全过程,需要考生所提供的证件和信息真实、有效,凡弄虚作假的,一经查实,一律取消考试及聘用资格。加分审核加分审核工作由市退役军人事务局负责，大学生士兵依据服役期间的表现进行加分，条件如下：1、荣立一等功的每次加20分;2、荣立二等功的每次加10分;3、荣立三等功的每次加5分;4.获得嘉奖的每次加1 分;5.退伍前进步为中共正式党员或预备党员的加 2 分。获多种奖励的可累计加分。以上加分条件需由本人提供有关证明材料,经县区退役军人事务局核实并出具有关证明,报市退役军人事务局审核盖章后予以公示。上述材料的原件及复印件需在报名时一并递交。领取准考证《准考证》领取日期和地址,由市退役军人事务局另行公告。《准考证》用于笔试、面试等全过程,请考生注意保管。考试考试工作由市人力资源和社会保障局负责。具体时间、地址及相关需求,请考生准时关注葫芦岛人力资源和社会保障局官方网站发布的公告。1.笔试:具体参加笔试职员以市退役军人事务局书面向市人力资源和社会保障局报送的报名条件审察合格职员名单为准。笔试内容为职业能力倾向测验,满分100分。笔试成绩采取四舍五入方法保留小数点后2位。笔试成绩将在葫芦岛人力资源和社会保障局官方网站公布。2.面试:依据笔试成绩剖析确定最低合格分数线,未达到最低合格分数线的职员不可以参加面试及后续环节。面试采取结构化面试的形式,满分100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的职员不可以聘用。面试成绩采取四舍五入方法保留小数点后2位。面试成绩将在葫芦岛人力资源和社会保障局官方网站公布。计算总成绩总成绩大全由市退役军人事务局负责。总成绩由笔试成绩*50%+面试成绩*50%+公示无异议的加分值确定。依据考生考试报名区域不同,根据总成绩从高到低的顺序分别进行排名;总成绩并列者,则根据面试成绩高低排序;如面试成绩相同,则以有效评委中最高分和最低分的平均值高低排序;如再相同,以有效评委中最高分高低排序。职位选择选岗工作由市退役军人事务局负责。1、选岗时间、地址及有关需要，由市退役军人事务局另行公告。2、选岗方法。考生根据总成绩从高到低的顺序，依次自愿进行选岗。先由考试报名市直招聘职位的考生选岗，因个人舍弃等原因产生的职位空缺，根据总成绩从高到低的顺序进行递补;如选岗人数超越招聘职位计划，市直职位选满后，没有进行选岗的考生则被划分到退役报到接收县区，并从末位开始排名选岗。市直职位选满后，进行县区职位选择。现场选岗时需要由本人参加，不允许别人代替。选岗开始仍未到场的，视为自动舍弃，取消本次选岗及后续聘用资格。体检体检工作由市退役军人事务局负责。体检在具备公务员考录或事业单位公开招聘体检资格的医院进行。体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的公告》和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》等有关规定组织推行。体检成本由考生自行承担。面试者对体检结论有疑问需要复检的,可在接到体检结论的7日内,以书面形式提出。复检将在面试者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检合格者,确定为拟考察职员。考察考察工作由用人单位及主管部门对考察职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实质等状况进行实地调查知道，并对被考察职员资格条件（包含资格、学历、身份等）进行复审。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察职员和市退役军人事务局、市委组织部或市人力资源和社会保障局。考察合格者，确定为拟聘用职员。公示和聘用在上述有关环节完毕后，由市退役军人事务局书面将体检等有关结果建议且符合拟聘条件的人选报市人力资源和社会保障局。拟聘用职员名单通过葫芦岛人力资源和社会保障局官方网站向社会公示，同意社会监督，公示期为7个工作日。公示结束后，对公示无疑义职员办理备案手续；对于公示有异议职员，将调查核实，并提出处置建议。拟聘职员聘用备案工作由考试报名单位申请、按管理权限到所在地组织、人社部门办理聘用备案手续。公开招聘职员按规定实行试用期规范。试用期一般低于6个月。试用期包含在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用职员应在规定的时间内到招聘单位报到，在规定的时间内未到单位报到或报到后不服从组织安排的，取消聘用资格。本次招聘的职员，在本单位最低服务年限为3年。5、纪律与监督此次公开招聘工作，坚持公开、平等、角逐的原则，严肃工作纪律，严禁徇私舞弊，全程同意纪检监察部门和社会的监督。面试职员在考试过程中如有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现均取消其考试或面试资格，并或有关状况记录到葫芦岛事业单位公开招聘考试系统;构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事责任。具体事宜根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》实行。6、相关需求1.考生选择参加本次招聘,即视同认同本公告，并保证严格根据此公告实行。2.在招聘考试期间,考生如不按规定参加考试、选岗、体检、办理有关手续等,视为自动弃权。3.考生从报名到公示期间,应确保报名时所填报的通讯方法可以接听,以便联络;因所留通讯方法不畅所致使的后果,由考生自行负责。4.此次招聘考试,未指定任何单位和个人撰写有关考试教程,也不委托任何单位和个人举办有关考试培训机构。5.依据国家有关需要,在笔试阅卷过程中,要对考生异常试题进行甄别。凡被认定为抄袭、帮助抄袭的,将根据国家有关规定予以严肃处置;构成犯罪的依法追究刑事责任。6.其他未尽事宜,按有关文件规定实行。7、报名期间咨询电话1.涉及报名职员范围、资格审察、加分审核、职位选择等事宜,由市退役军人局负责讲解，具体可咨询市退役军人事务局电话:0429|33730262.涉及笔试、面试考试事务工作，由市人力资源和社会保障局负责讲解，具体可咨询市人力资源和社会保障局电话:0429|3151629咨询时间：工作日9:00|11:00，14:00|16:00。附件:1.职位信息表2.报名登记表葫芦岛退役军人事务局 葫芦岛人力资源和社会保障局2026年1月15日附件： 附件1：职位信息表附件： 附件2：报名登记表

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