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2024年山东潍坊安丘市校园招聘教师35人通知

2025-02-16   来源:国家公务员考试网"    点击:627   

 山东安丘市2024年校园招聘教师通知依据安丘市教育教学工作需要,决定面向国内高校招聘部分事业编制教师。现或有关事情通知如下。
山东安丘市2024年校园招聘教师通知依据安丘市教育教学工作需要,决定面向国内高校招聘部分事业编制教师。现或有关事情通知如下。1、招聘计划招聘普高、职业中专事业编制教师35名,具体职位及条件详见附件1。2、招聘范围和条件(一)招聘范围2024年应届全日制硕士研究生及以上学历毕业生。定向培养生、在职培养生、委托培养生不列入招聘范围。安丘市2024年度教师招聘将分批次拓展,其他类别招聘通知将另行发布。(二)招聘条件1.具备中国国籍。2.遵守宪法和法律,无违法犯罪等行为记录。3.身体健康,符合招聘职位聘用体检标准,年龄在40周岁以下(1983年4月19日将来出生)。4.热爱教育事业,具备好的品行和教师职业道德,具备较强的协作精神和组织、实践能力;可以适应职位需要,拥有履职所需要的综合素质、专业水平,服从组织安排。5.具备招聘职位需要的学历、学位。应于2024年7月31近日获得相应学历、学位证书。6.具备招聘职位需要的教师资格证。尚未获得教师资格证的,须在办理聘用手续前获得相应教师资格证书。7.有下列情形之一的,不能面试:现役军人;在读全日制非应届毕业生,也不可以用已获得的学历学位作为条件面试;被最高人民法院公布的失信被实行人;曾受过刑事处罚或曾被开除公职的职员与法律规定不能聘用的其他情形的职员。面试职员不能考试报名有《事业单位人事管理回避规定》规定情形的职位。3、招聘程序及方法(一)报名本次招聘使用现场宣讲、现场报名的方法进行,共设两站,具体安排如下:第一站:山东师范大学 4月19日至21日。现场报名日期:4月19日9:00-17:00;报名地址:山东师范大学长清湖校区英华楼一楼东厅。第二站:曲阜师范大学 4月22日至24日。现场报名日期:4月22日9:00-17:00;报名地址:曲阜师范大学西校区孔子书院B座B106教室。每站招聘活动第一天组织现场宣讲、现场报名、现场资格审察。考试时间、地址将依据报名状况在上述时间内另行发布。安丘市教育和体育局将在宣讲高校设立考试知识点,现场组织考试。本次招聘考试招聘比率统一确定为1:3,各职位最后报名人数达不到招聘比率的,按1:3的比率核减职位计划,核减的职位调整到下一站次,下一站次仍达不到招聘比率的,计划聘用1人的,取消聘用计划;计划聘用2人及以上的,按比率相应核减聘用计划。考生可自愿选择任一站次参加现场资格审察和考试。1.现场报名。现场报名时需本人到场,不能委托别人。考生须提前按下列顺序装订好复印件,原件现场核对后归还:(1)报名登记表2份(见附件2)。(2)身份证原件及复印件1份。(3)教师资格证原件及复印件1份(尚未获得教师资格证的,须提供笔试合格证明原件及复印件1份,并在办理聘用手续前获得相应教师资格证书;未在规定时间内获得的,取消录用资格)。(4)毕业生就业推荐表、在校学习成绩单、《教育部学籍在线验证报告》(通过中国高等教育学生信息网申请打印,带微信二维码)原件及复印件1份。2.资格审察。资格审察贯穿招聘全过程,在任一环节发现与报名要求不符或弄虚作假的,或未按期获得相应证书的,立即取消资格,已聘任的予以解聘,其责任由考试报名者自负。面试职员在考试报名期间的表现,将作为考察的要紧内容。(二)考试。招聘考试分为笔试和面试,先笔试后面试。1.笔试。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行,主要考察履职应拥有的教育教学有关理论常识,满分100分。笔试成绩按40%比率折算计入招聘考试总成绩。笔试设定最低合格分数线,由安丘市教育和体育局依据笔试状况确定。笔试结束后,依据各职位面试职员笔试成绩由高到低排序,从达到最低合格分数线的面试职员中,按职位招聘人数1:3的比率确定进入该职位面试范围职员,达不到规定比率的根据实有人数确定。2.面试。面试使用结构化面试的形式进行,满分100分。面试成绩按60%比率折算计入招聘考试总成绩。面试最低合格分数线为70分,达不到最低合格分数线的,不予录用。成绩由考官当场评判,并在本场考试结束后现场向面试职员宣布。3.成绩计算及总成绩排名办法。笔试和面试成绩计算及总成绩折算均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。分职位依据招聘考试总成绩由高到低对面试职员进行排名。出现总成绩相同状况时,面试成绩高的排前;面试成绩仍相同的,组织成绩并列职员进行加试(面试)。全日制博士研究生面试的,经资格审察合格后,可直接通过面试等方法确定考察人选。(三)选岗与签订协议依据面试职员综合成绩,由高分到低分按1:1的比率确定进入体检、考察范围职员。入围职员根据综合成绩由高到低的顺序依次选岗并签订《就业协议书》(本人、用人单位和学校三方签字),并提交《毕业生就业推荐表》原件。对舍弃考察、体检或考察、体检不合格等导致的空缺,从相应站次符合条件职员中按职位综合成绩高低依次等额递补到空缺职位。(四)考察及体检。考察侧重考察面试职员在校期间思想政治、道德品行、学业表现、遵章守纪等方面状况,并对面试职员考试报名资格进行复审。根据最高人民检察院、教育部、公安部《关于印发〈关于打造教员工工准入查看性侵违法犯罪信息规范的建议〉的公告》(高检发〔2020〕14号)需要,对考察人选的性侵违法犯罪信息进行前置查看。根据中央和我省关于人事档案工作的有关规定,对考察人选的档案进行严格审察。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册实行,对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只进行1次,结果以复检结论为准。面试职员未按规定时间、地址参加体检的,视为自动舍弃。对舍弃考察、体检资格或考察、体检不合格(含违规异地高考考试职员)取消聘用资格。(五)聘用程序。经考试、体检、考察合格者,确定为拟聘用职员,拟聘用职员通过安丘市人民政府门户网站面向社会公示,公示期为7个工作日。公示期满,对没问题或者反映问题不影响聘用的,签订聘用合同,待拟聘用职员毕业后,按程序办理事业单位职员聘用手续。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。1.聘用职员均列正式事业编制,享受事业编制待遇。2.聘用职员按规定实行试用期规范,期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用资格。3.聘用职员与工作单位签订服务期合同,最低服务年限为5年(含试用期)。未满最低服务年限需要离开聘用单位的,不予办理有关手续。4、其他有关考试、体检、考察、公示等有关事宜,将通过安丘市人民政府门户网站当令发布。面试职员在考试报名期间,应仔细阅读本招聘通知及附件,准时知道网站发布的最新信息,维持通讯畅通,因本人缘由错过要紧信息而影响考试和聘用的,由面试职员承担相应后果。对违反公开招聘纪律的面试职员,根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》进行处置。本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试培训机构,不出具任何与考试培训机构有关的证明材料。本次招聘在安丘市人力资源和社会保障局监督指导下进行,由安丘市教育和体育局、安丘市职业中等专业学校组织推行并负责通知的讲解。咨询电话:0536-4221193(请在工作时间内拨打)安丘市人民政府门户网站网址:http://www.anqiu.gov.cn/附件:1.山东安丘市2024年校园招聘职位计划表2.报名登记表安丘市教育和体育局安丘市职业中等专业学校2024年4月十日

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