广东气象部门2026年公开招聘事业单位员工公告依据工作需要，现通过公开招考的形式，招聘广东气象部门事业单位员工。现或有关事情公告如下：1、广东气象局介绍请登录广东气象局网站（http://gd.cma.gov.cn/）查看更多。2、招聘单位、招聘职位和招聘对象（一）招聘单位、招聘职位：详见职位表（附件1|1）。（二）招聘对象：面试职员须获得相应毕业证书、学位证书。1、普通高校毕业生（非在职）。
2026 届国内普通高校毕业生（非在职）须于2026 年9 月30 近日获得相应毕业证书、学位证书及职位需要的其他证明材料。国家统一招生的2024、2025 届普通高校毕业生（非在职）、2024 年1 月1 日至公告发布日获得国（境）外学历学位且在面试资格审察前完成教育部门认证的留学回国职员。上述职员自毕业证书落款之日起至报名首日时未曾与用人单位打造过人事或劳动关系的，可以参考自己状况考试报名符合条件的职位。2、社会在职职员。职位需要详见职位表（附件1|2），职位年龄条件的计算截止时间为2025 年11 月24 日。面试者须拥有《事业单位公开招聘职员暂行规定》（中国人事部令2006 第6 号）和《广东事业单位公开招聘职员方法》（粤府令第301 号）等有关规定，与符合招聘职位资格条件需要的职员。3、薪资待遇和需要获聘职员为事业单位编制职员，享受国家及省政策规定的薪资待遇。气象部门事业单位聘用职员最低服务年限为5 年。4、考试报名条件（一）面试职员应当拥有下列条件：1.具备中国国籍，遵守中国宪法和法律；2.拥护中共领导和社会主义规范，政治立场坚定；3.具备好的品行和职业道德，热爱气象工作；4.具备与招聘职位需要相符的学历、学位、专业或技能条件；5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；6.职位所需的其他条件。（二）具备下列情形之一者，不能报名：1.因犯罪遭到刑事处罚的；2.被开除中共党籍的；3.被开除公职的；4.被列为失信联合惩戒对象的；5.人事档案等有关要紧材料造假的；6.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察尚未作出结论的；7.受处分期间或者未满影响期限的；8.法律、法规规定不能招聘为事业单位员工的其他情形。5、考试报名程序（一）报名本次招聘实行互联网报名，面试职员请于11 月27 日9：0 0 至1 2 月3 日1 8 ：0 0 登录报名网站进行报名（https://www.sydwzk.cn/gdqxbmzpzhl2026）。 每位面试职员只能考试报名一个职位。（二）资格审察用人单坐落于11 月27 日9：00 至12 月4 日12:00 在报名网站对面试职员进行资格审察，通过初审者方可参加笔试。面试职员要保证所填报资料的真实性，如因个人填报信息失实或不符合招聘条件和职位需要而被取消面试资格的，由本人负责。（三）准考证打印报名成功的面试职员请登录报名网站自行下载准考证打印。笔试初定2025 年12 月28 日在广州进行，面试职员须根据准考证上的时间、地址和需要参加笔试。准考证打印时间为12 月25 日10:00 至27 日17：00。如有变化另行公告。6、考试本次公开招聘考试采取笔试+面试方法进行。（一）笔试笔试主要评测基本能力，内容主要为党和国家最新方针政策及法律法规（法规规定）、行政能力测试及气象法律法规等有关应知应会内容，不指定考试参考用书。（二）笔试规定笔试成绩使用百分制。职位开考比率为1:3。在初次公开报名未达到开考比率的，可延长报名日期（具体另行通知），经过延长报名后，仍达不到开考比率的，按实质报名人数进入笔试。面试职员在笔试结束10 个工作日后可登录报名网站查看笔试成绩，合格分数线为60 分。（三）面试面试主要测试面试职员的综合素质，通过结构化面试形式考察面试职员的思路、逻辑及语言表达能力。1.入围面试职员。在笔试合格的面试职员中，依据笔试成绩由高到低的顺序，根据每一个职位招聘数1:5 的比率确定入围面试职员名单。笔试合格人数未达到上述比率的，将全部笔试合格职员确定为入围面试职员。2.资格复审。面试前将对面试职员是不是符合本公告基本条件及招聘职位具体条件进行现场资格审察。资格审察贯穿公开招聘全过程。3.组织面试。面试由5 位评委打分，使用体操计分法，按100 分制计算，合格分数线为60 分。面试合格职员方可进入体检、考察程序。（四）考试综合成绩计算综合成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。综合成绩保留2 位小数。好似一职位面试职员综合成绩相同的，则根据笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。（五）面试时间、地址面试入围职员、面试时间、面试地址（广州）请关注网站公告：中国气象局网站（http://www.cma.gov.cn/）、广东气象局网站（http://gd.cma.gov.cn/ ）、事业单位招录平台（https://www.sydwzk.cn/）。7、体检、考察在综合成绩合格的面试职员中，根据综合成绩由高到低的顺序等额确定体检职员，并按规定组织体检。依据体检结果确定考察人选，并按规定进行考察。8、公示和聘用对体检、考察合格的拟聘用职员进行公示，公示时间为7 个工作日。经公示无反映或反映问题不影响聘用的，报中国气象局备案赞同后，按规定办理聘用手续。受聘职员根据规定实行试用期规范，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。9、有关问题说明（一）本次招聘实行诚信考试报名。面试职员在公开招聘过程中有以下行为之一的，取消考试报名资格或者聘用资格，涉嫌犯罪的，移送司法机关处置：1.填报的个人信息和提交的材料虚假、不准确，凡不符合职位需要或弄虚作假的，一经查实，即取消其考试报名资格或聘用资格，如已签订聘用协议的，聘用单位应据此解除该协议；2.面试职员在面试、体检等过程中作弊的；3.其他因面试职员是什么原因导致聘用结果有失真实的状况。（二）严格实行《事业单位人事管理回避规定》等确定的职位回避和履职回避有关规定。面试职员应如实报告在气象部门工作的亲属状况。（三）本次招聘不指定考试教程，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训。面试职员参加考试不收取成本，因面试产生的食宿、交通等成本由考生自理。（四）关于递补的说明。因面试职员体检或考察不合格、公示结果影响聘用、拟聘用职员舍弃聘用或其他情形致使招聘职位缺额的，可在同一职位考试合格职员中按综合成绩由高到低的顺序依次递补。缺额职位是不是递补由用人单位研究决定。（五）如因特殊状况没办法组织面试的，将视情另行安排，请密切关注网站公告动态。本公告由广东气象局事业单位公开招聘工作小组负责讲解。其余职位招聘请关注网站公告：中国气象局网站（http://www.cma.gov.cn/）、广东气象局网站（http://gd.cma.gov.cn/ ）、事业单位招录平台（h t t p s : / / w w w . s y d w z k . c n / ）查看更多。咨询电话：020－87671392监督电话：020－87618040广东气象局2025 年11 月24 日附件1.公开招聘职位表.xls附件2.气象部门职员招录专业目录（2026年版）.docx

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2026年申论系统课（含人工批改 学到考试前）专用微信群公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用申论系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义行测系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位2026公务员行测图形推理必刷600题陈芮主讲 全国通用大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理判断推理《行测》系统课（全国通用）60万+播放 考试知识点全方位