18周岁以上指2007年7月及以前出生,25周岁以下指1999年7月及将来出生;30周岁以下指1994年7月及将来出生;35周岁以下指1989年7月及将来出生;40周岁以下指1984年7月及将来出生。具体职位的年龄需要详见职位表(见附件1);7.有户籍需要的职位,考试报名职员或其配偶的户口在公告发布之日或高考考试时应在所需要的行政地区;8.职位所需要的其他条件。(二)有下列情形之一的职员,不能报名面试1.现役军人;2.2026年及将来毕业的在读普通高校全日制学生;在读普通高校全日制2025年毕业生,2025年学历学位未能在2025年7月31日(含)前获得、且学历认证未能在2025年8月31日(含)前获得的;3.曾因犯罪受过刑事处罚的职员;4.曾被开除中共党籍、被开除公职的职员;5.尚未解除党纪、政务、事业单位员工处分或者正在同意纪律审察和监察调查的职员;6.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员;7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库,且在记录期限内的职员;8.被列为失信联合惩戒对象的职员;9.已与事业单位签订聘用合同、未满双方约定最低服务年限且双方未协商一致的职员;10.根据《事业单位公开招聘职员暂行规定》、《事业单位人事管理回避规定》等应当实行回避规范的职员;11.法律、政策规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员。5、招聘工作程序和需要本次公开招聘按以下步骤进行:在线报名和现场资格初审笔试资格复审面试或实质操作能力测试综合成绩计算体检(可递补)考察(可递补)公示聘用和编制手续办理。(一)在线报名及现场资格初审1.本次考试采取互联网报名方法进行,报名成功需立即打印本人的《华容县2025年事业单位公开招聘员工报名登记表》并妥善保存,现场资格初审时交招考单位审察。2.在线报名时间和方法。
2025年7月28日上午9:008月1日下午18:00,面试职员登录人事考试信息网(https://www.cndcpta.com/),按步骤和需要进行报名,逾期不予补报。本次公开招聘报名不收取报名费。3.报名信息、材料的填报和上传。面试职员除填写报名信息外,还须将以下材料的原件以拍照或扫描方法处置为jpg格式自行下载并准考证打印。准考证打印时间结束,报名网站关闭打印准考证功能。逾期未准考证打印,视为舍弃考试资格。笔试准考证和第二代居民身份证是本次招聘考试需要出示的证件,请考生妥善保管,以免影响考试。(3)笔试为闭卷考试,满分为100分。笔试内容按做什么,考什么原则确定,笔试内容为与招聘职位相适应的专业常识及公共入门知识(时事、政治、法律、职业道德等)。笔试为闭卷考试,满分为100分,其中专业常识分值占70%、公共入门知识分值占30%。(4)笔试设最低合格分数线60分。适用于本次所有实质参加笔试职员的职位。笔试成绩未达到笔试最低合格分数线的,不能进入下一环节。(5)笔试结束后,考生在人事考试信息网(https://www.cndcpta.com/)查看本人笔试成绩。成绩公布后,考生可在3日内申请复查本人笔试成绩,过期不予受理。复查由县纪委监委派驻政府办纪检监察组组织进行,并以县纪监委派驻政府办纪检监察组审核结果为准。(三)资格复审1.资格复审时间、地址、需要另行公告。2.进行资格复审,确定面试或实质操作能力测试职员。在达到笔试最低合格分数线的面试职员中,根据面试同一职位人数与计划数2:1的比率,依据笔试成绩排名从高到低确定入围资格复审职员,未按规定需要进行资格复审的面试职员,视为舍弃资格复审,因舍弃资格复审或资格复审不合格而致使招聘职位<2:1的,在达到笔试最低合格分数线的应聘人员中,根据笔试成绩排名从高到低依次递补(若遇并列取满并列人员),无人员递补的,可以相应核减岗位计划,但招聘岗位只有一个计划的,不核减岗位计划,资格复审合格人员为面试或实际操作能力测试人员。3.应聘人员须提供的资格复审材料报名表,报名材料的原件和复印件,以及有效期内带二维验证码的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育在线验证报告》。(四)面试或实际操作能力测试应聘人员必须携带笔试准考证和第二代居民身份证原件参考,两证缺一的应聘不得参加面试(实际操作能力测试)。(1)面试(实际操作能力测试)时间、地点及相关要求另行公告。(2)面试(实际操作能力测试)满分为100分。ABC类岗位面试为结构化面试(其中:潜水员岗位面试为实际操作能力测试),结构化面试主要测评考生综合分析能力、计划组织与协调能力、应变与情绪自控能力、人际交往能力、语言表达能力等。潜水员岗位面试为实际操作能力测试。主要测评水下实际操作专业能力和水平。(3)面试(实际操作能力测试)设最低合格分数线70分。面试最低合格分数线适用于所有实际参加面试(实际操作能力测试)人员的岗位。成绩未达到面试最低合格分数线的不得进入下一环节。(五)综合成绩计算1.综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。潜水员岗位综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。2.笔试、面试成绩四舍五入保留两位小数,综合成绩四舍五入保留三位小数。3.体检对象的确定。根据应聘同一岗位综合成绩排名从高分到低分,按招聘岗位计划1:1等额确定体检人员,综合成绩相同的,以笔试排名为准。(六)体检体检由华容县人力资源和社会保障局组织实施。1.体检时间、地点及要求另行通知。体检费用由应聘者承担。2.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院,复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内向华容县人力资源和社会保障局提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次,复检内容为对体检结论有影响的项目,体检结果以复检结论为准。3.体检合格人员才能进入考察环节。(七)考察考察工作由华容县人力资源和社会保障局指导,各主管单位具体组织实施,采取调查、座谈、查阅人事档案、个人信用查询等方式。考察工作突出政治标准,重点考察人选的思想政治素质、道德品行、遵纪守法、业务能力、工作实绩等情况,同时对考察对象资格条件进行审查,并形成具体的考察结论。考察合格人员为拟聘人员。(八)递补在体检、考察环节,因不合格或放弃等情况造成招聘岗位计划出现空缺时,在拟聘人员公示前,由招聘单位主管部门及时研究决定是否递补,若进行递补,在达到笔试和面试(实际操作能力测试)最低合格分数线的应聘人员中,按该岗位综合成绩从高到低依次等额递补(综合成绩相同的,以笔试成绩排名为准),递补不超过2次。拟聘用人员一经公示,不再递补。(九)公示根据综合成绩、体检和考察结果,确定拟聘用人员,并对拟聘用人员的档案等材料进行真实性审核,经审查合格的拟聘用人员名单在华容县人民政府网(官网)进行公示,公示期为5个工作日。笔试成绩、面试或实际操作能力测试成绩、综合成绩和拟聘人员名单及相关通知、公告及时在华容县人民政府网(官网)公布。(十)聘用和编制手续办理1.公示无异议的,或公示有异议但经查实不影响聘用的,及时按规定到人社、编制部门办理入编和聘用手续,签订聘用合同。聘用手续办理时间为2个月以内,逾期取消聘用资格。2.实行试用期。试用期包括在聘用合同期内。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人员享受本单位同岗位人员同等待遇。3.公开招聘新进人员一律与用人单位签订聘用合同,原则上在本县最低服务年限为三年(包括试用期)。聘用合同须明确最低服务年限、违约处理办法等事项。六、其他事项1.报考人员凡未按要求参加从网上报名及现场资格初审到聘用手续办理任一环节的,均视为放弃应聘资格。2.本次公开招聘,相关事项均在华容县人民政府门户网站公布。不再另行电话和短信通知,请各位考生密切关注网站上发布的相关信息,如从其他渠道获取错误信息或因考生自身原因未能及时获取信息而影响招聘的,责任自负。3.公开招聘工作期间,应聘人员务必保持手机畅通,密切关注华容县人民政府门户网站招聘公告,因应聘人员原因导致错过招聘信息和时间节点影响应聘的,由应聘人员自行承担责任。4.本次考试不指定参考书籍,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。5.严格查处违纪违规行为。对各种形式、各个环节的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)严肃查处。6.咨询及监督电话咨询电话:0730-4233051(华容县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股)举报电话:0730-4189659(县纪委监委派驻政府办纪检监察组)本公告由县人力资源和社会保障局负责解释,未尽事宜由华容县事业单位公开招聘领导小组研究决定。附件: 1.华容县2025年事业单位公开招聘工作人员岗位表;2.湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录;3.诚信考试承诺书。华容县人力资源和社会保障局2025年7月17日附件1:华容县2025年事业单位公开招聘工作人员岗位表.doc附件2:湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录dc.xlsx附件3:诚信考试承诺书.doc
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