2025年沂水县公开招聘城市管理协管员公告为进一步加大城市管理，提高综合行政执法工作效果和公共服务水平，保障我县城市管理工作依法规范拓展，依据工作需要，现面向社会公开招聘城市管理协管员30名。现或有关事情公告如下：1、职位性质本次招聘职员以劳务派遣形式管理，由沂水革新劳务派遣公司招聘并派遣到沂水县综合行政执法局工作。2、招聘范围和条件（一）报考条件1、具备中国国籍，拥护中共的领导，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，拥有较强的组织、管理、协调能力；2、热爱城市管理工作，吃苦能干，不辞劳苦，擅长做群众工作。熟练学会计算机办公技能，有肯定的文字写作和语言表达能力，能胜任协管职员作；3、具备沂水县户籍或沂水县生源；4、面试者的年龄应在35周岁以下，身体健康，拥有正常履行职位职责所需的身体条件；5、大学专科及以上学历，专业不限。国外留学归国职员须经教育部认定拥有同等学历、学位；6、在职职员面试的，须征得所在单位赞同。（二）有下列情形之一者不能报名1、现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生，在读全日制普通高校非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试；2、有吸毒等不好的行为的职员；3、曾因贪污、行贿纳贿、泄露国家机密等缘由遭到过党纪政务处分的职员；4、曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的职员；5、受党纪政务处分在处分期或影响期未满的职员或正在同意审计、纪律审察，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的职员；6、被依法列为失信联合惩戒对象的职员；7、其他有关法律法规政策规定不能聘用的。3、招聘计划及职位需要计划招聘30人均限男士考试报名。从事城市管理协管工作，需长期高强度从事室外动态巡视检查，适应外勤、值早、中、晚班或不定时夜班，并参加应对等急难险重工作任务。4、报名和资格审察（一）现场报名报名时间：2025年9月23日2025年9月25日（8:3012:00，14:0017:30）报名地址：沂水革新劳务派遣公司一楼大厅（山东沂水人力资源服务产业园沂水县天目山路7号）。面试职员报名须提交以下材料：1、身份证、毕业证、户口簿（本人页）或有效期内带照片的户籍证明，以上材料均需提供原件及复印件1份。2、面试职员本人非沂水县户籍的，须提供沂水县教育行政主管部门出具的生源地证明。3、最近正面免冠一寸彩照4张（照片背面需写名字）。4、《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网查看并打印）。5、2025年沂水县公开招聘城市管理协管员报名登记表（详见附件1）、诚信考试承诺书（详见附件3），报名表须填写完整、内容真实。6、在职考试报名职员须提供有用人权限的部门或单位出具的赞同考试报名证明书（详见附件2）。7、考务费：笔试考务费50元，进入面试职员需缴纳面试考务费70元，资格审察通过后考务费不再退还。每名面试职员只能考试报名一个职位，报名职员不能委托别人办理报名手续。（二）资格审察面试者应如实提交上述材料，资格审察贯穿招录工作全程，凡弄虚作假者，一经查实立即取消面试和聘用资格；已被聘用的，将予以解聘。5、考试内容和安排考试包含笔试、体能评测、面试环节。（一）笔试如通过资格审察人数未超越拟招聘职位人数1：3比率，采取面试方法进行，不再组织笔试环节，每一个职位所有通过资格审察的考生全部进入面试，面试成绩即为考试总成绩。如通过资格审察人数超越拟招聘职位人数1：3比率，增加笔试环节。笔试采取统一命题、统一组织、统一考试、统一阅卷的方法进行，满分为100分，笔试科目为公共入门知识、时事政治、城市管理有关法律法规等。笔试具体时间和地址详见《笔试准考证》。笔试成绩公布后，依据招聘职位和考试状况确定笔试合格分数线。依据笔试成绩，由高分到低分根据各职位招聘人数1:3的比率确定参加体能评测职员。因自动舍弃或取消资格形成的空缺，按各招聘职位笔试成绩由高分到低分依次递补体能评测职员。各职位达不到比率的，按实质参加笔试人数进入体能评测。（二）体能评测参加体能评测职员名单在沂水县人民政府网站（www.yishui.gov.cn)向社会公布，并明确参加体能评测具体事情。参加体能评测时须携带本人身份证原件、笔试准考证。体能评测项目和标准见附件（附件4）。体能评测内容:10米4往返跑、1000米跑。体能评测主要测试考生的身体素质适不适合招录职位工作需要，不计入考试总成绩。体能评测需要由应试职员独立完成。不按规定的时间、地址参加体能评测的，视作自愿舍弃体能评测资格。体能评测为达标性测试，凡有一项不达标的，即为体能评测不合格，不可以进入面试。特别提醒声明：报名职员如存在高血压、心脏病等特殊体质情形，不适合参加体能评测的，应当提前如实告知；如不如实告知，在参加体能评测过程中出现突发疾病、意料之外事故的情形，测试方已经尽到了善意提醒注意义务，不承担任何民事责任。（三）面试面试使用结构化面试方法进行，满分为100分。面试具体时间和地址详见《面试公告书》。面试成绩在面试结束后当场宣布。拟确定为考察体检人选的面试成绩不能低于70分。6、体检和考察参加笔试和面试的职员考试总成绩根据笔试成绩、面试成绩各占50%的比率计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。只参加面试的职员，面试成绩为考试总成绩。依据考试总成绩排名，分职位按招聘计划从高分到低分按1:1的比率确定进入体检考察范围人选。好似一职位出现面试职员总成绩相同的状况，按笔试成绩、面试成绩从高到低的顺序依次确定进入体检考察人选，成绩仍相同的进行加试，加试方法另行公告。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序在沂水县人民政府官方网站向社会公布。体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定实行。体检在县级以上综合性医院进行，成本由面试职员承担。体检职员不按规定的时间、地址参加体检的，视为自动舍弃。考察工作根据有关规定实行，重点考察面试职员的遵纪守法等状况。因舍弃体检和考察资格或体检和考察不合格等状况导致职位空缺的，按招聘职位总成绩由高分到低分依次递补。体检时间和地址另行公告。7、公示、聘用及待遇1、公示、聘用。依据考试、考察、体检结果确定拟聘用职员。对拟聘用职员进行公示，公示期5个工作日，公示期间如有反映问题，经认定影响聘用的，取消其聘用资格。公示无异议的，由沂水革新劳务派遣公司与聘用职员签订劳动合同，统一派遣至沂水县综合行政执法局从事城市管理协管职员作。合同期限为3年，含试用期3个月，试用期自报到之日起计算，试用期不合格的，取消聘用资格。合同期内，对违反管理规定、不可以胜任本职工作，或因身体缘由不可以坚持正常工作的职员，经聘用单位研究可解除劳动关系。2、管理。聘用职员统一标志服饰。面试职员6个月以内辞职的，全款缴纳服饰费；面试职员6个月以上1年以内辞职的，补缴服饰价款的50%。受聘职员同意双重管理，以用工单位为主进行管理和考核。3、待遇。聘用职员薪资根据3500元/月左右（含单位及个人承担的社会保险）实行，试用期3个月，试用期间实行最低薪资标准。沂水革新劳务派遣公司负责薪资发放，按规定缴纳社会保险。8、纪律与监督1、本次公开招聘工作坚持公开、公平、角逐、择优原则，同意社会监督。2、考试报名面试职员要仔细阅读本《简章》，如实填写、提交个人考试报名资料，因违反有关规定导致的不好的后果，责任自负。3、面试职员在面试期间要准时关注在沂水县人民政府官方网站发布的招聘信息（http://www.yishui.gov.cn/），维持联系电话24小时畅通，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，责任自负。4、本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。本公告由沂水县综合行政执法局、沂水革新劳务派遣公司负责讲解。报名咨询电话：
15725191232、13969904778（工作日：8:3012:00，14:0017:30）附件：
1.2025年沂水县公开招聘城市管理协管员报名登记表2.赞同考试报名证明书3.诚信考试承诺书4.体能评测项目和标准沂水县综合行政执法局沂水革新劳务派遣公司2025年9月附件1：2025年沂水县公开招聘城市管理协管员报名登记表.docx附件2：赞同考试报名证明书.docx附件3：诚信考试承诺书 .docx附件4：体能评测项目及标准.docx

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